回答者： 男性/ 通信ケーブルや電柱の現地調査/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション：
現場の調査員は、体制上 全員横並びです。
上司は、先輩社員と役職が数名と少ないので、私たち中途採用の若手の誰かが、まとめ役に成長することを望んでおられます。
基本的に、良い人の集まり・組織だと思っています。
定期的なヒアリングも多く、仕事・人間関係・体調に関する心配は解消できると思います。
社員同士は、全く一人で仕事をする訳ではなく、業務によって色々な組合せの協業があり、程よい距離感と感じます。
現場の調査員は、体制上 全員横並びです。
上司は、先輩社員と役職が数名と少ないので、私たち中途採用の若手の誰かが、まとめ役に成長することを望んでおられます。
基本的に、良い人の集まり・組織だと思っています。
定期的なヒアリングも多く、仕事・人間関係・体調に関する心配は解消できると思います。
社員同士は、全く一人で仕事をする訳ではなく、業務によって色々な組合せの協業があり、程よい距離感と感じます。
株式会社スタッフ・ステーションの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文株式会社スタッフ・ステーションの評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 男性/ 通信ケーブルの現地調査員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
現場調査で就業していますが、休日勤務はほぼありません。（業務の重なった時期に数日）
残業も、平均すると20～30時間だと思います。（40時間を超えたのは、年に1～2回）
上司が細かく業務調整をしてくれるので、休日勤務や残業で大きな負担ありません。
サービス残業・休み辛い・帰り辛いということも無く、有給取得も基本は自由です。
前職（サービス業）と比べて大きく違う点かなと思っています。
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