口コミ投稿日:2023年11月21日
口コミ投稿日:2023年08月30日
回答者: 女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当(アパレル・ファッション)/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.9
口コミ投稿日:2023年06月14日
回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 地域正社員/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2023年07月02日
回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2023年03月12日
回答者: 女性/ 店長、商品計画部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.6
口コミ投稿日:2023年01月20日
回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
5.0
口コミ投稿日:2022年07月11日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.1
口コミ投稿日:2022年11月23日
回答者: 男性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ R&D/ なし
4.5
口コミ投稿日:2022年10月24日
回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.5
口コミ投稿日:2022年06月12日
回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.9
口コミ投稿日:2022年03月25日
回答者: 男性/ アパレル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2022年01月06日
回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2023年09月29日
回答者: 男性/ MD/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 商品
3.1
口コミ投稿日:2022年07月24日
回答者: 女性/ アパレル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店長
4.2
口コミ投稿日:2022年08月29日
回答者: 女性/ MD/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.1
口コミ投稿日:2022年05月25日
回答者: 女性/ 店長代理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2022年10月13日
回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部
3.6
口コミ投稿日:2022年10月01日
回答者: 女性/ ストアIMD/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.1
口コミ投稿日:2022年06月06日
回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
2.6
口コミ投稿日:2021年06月10日
回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 店長
4.2
口コミ投稿日:2021年11月04日
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.7
口コミ投稿日:2021年08月06日
回答者: 女性/ N社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2022年06月30日
回答者: 男性/ 店長代理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.7
口コミ投稿日:2021年10月29日
回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 店長代理
3.7
口コミ投稿日:2021年07月09日
回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.9
口コミ投稿日:2021年07月07日
回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.9
口コミ投稿日:2021年08月06日
回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ 店長
3.9
口コミ投稿日:2024年03月17日
回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
3.7
口コミ投稿日:2024年01月11日
回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
4.3
口コミ投稿日:2023年04月27日
回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート
4.7
口コミ投稿日:2023年07月02日
回答者: 女性/ スタッフ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
4.9
口コミ投稿日:2024年02月12日
回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 販売員
3.9
口コミ投稿日:2023年05月08日
回答者: 女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当(アパレル・ファッション)/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
4.3
口コミ投稿日:2023年10月02日
回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
5.0
同じ業界の企業の口コミ
3.3
北海道札幌市東区北三十四条東14丁目1-23
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】たびたび正社員は研修をしていた...
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3.0
東京都新宿区西新宿7丁目15-4YS第一ビル
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
教育・研修:入社後は約1か月の研修期間がありその後一人一人に合わせた店舗...
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3.5
大阪府大阪市中央区淡路町2丁目3-5
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
2.7
大阪府大阪市浪速区湊町1丁目2-3マルイト難波ビル 11F
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
2.5
大阪府大阪市北区豊崎5丁目2-3
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
回答者: 回答なし/ 販売/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
成長・キャリア開発:研修はありましたが、その数日の給料はなし働きがい:お客様との...
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3.2
東京都港区南青山1丁目2-6
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
教育・研修:【周囲からのサポート】残念ながらほぼありません。そもそも外資...
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3.5
東京都品川区西五反田7丁目22-17TOCビル 10F 37
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
成長・キャリア開発:販売職ですが、主に店舗の品出し、清掃、発注、棚卸しなどの作業...
続きを見る
2.7
石川県金沢市久安2丁目335
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
4.1
東京都千代田区外神田3丁目14-3福栄秋葉原ビル5階
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
教育・研修:企業規模が小さく、個人の業務負荷が高いところもあり、研修制度...
続きを見る
2.9
東京都港区赤坂8丁目5-30
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
株式会社ジーユーのカテゴリ別口コミ(2750件)
株式会社ジーユーの回答者別口コミ(459人)
- 在庫コントロール 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
4.0
最新の回答:2024年04月09日
- 店長 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
3.2
最新の回答:2024年03月19日
- 販売員 契約社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
3.7
最新の回答:2024年03月17日
- 営業部 / 代行者 / 準社員 契約社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
4.3
最新の回答:2024年03月07日
- 営業部 / 店長 / 店長 正社員/ 在籍16~20年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
4.3
最新の回答:2024年03月06日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社ジーユーの評判・口コミ 成長・働きがい
回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
社員研修は比較的多く、年々アップデートされています。
ただ、大前提店舗チームでの業績管理になるので個人として販売や営業のスキルアップをすることや個人としての貢献実感を感じることはかなり難しいです。
悪くいうと、正直本気で頑張らなくてもある程度お給料がもらえるのでモチベーションに差が出ます。
働きがい:
入社してすぐ代行者として配属されるため、早い段階で組織マネジメントや組織エンゲージメントに携われる点では他社より裁量があります。