株式会社Go-Nextのカテゴリ別口コミ（15件）
株式会社Go-Nextの回答者別口コミ（2件）
- クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他） 正社員/ 現職/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答：2019年05月13日
- クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他） 非正社員/ 現職/ 男性
2014年時点の情報
2.8
最新の回答：2015年08月01日
株式会社Go-Nextの職種別口コミ（15件）
株式会社Go-Nextの企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
株式会社Go-Nextの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2019年05月13日
株式会社Go-Nextの成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
株式会社Go-Nextの評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2019年05月13日
回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年05月13日
株式会社Go-Nextの事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
株式会社Go-Nextの評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2019年05月13日
回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年05月13日
仕事内容：あまり多部署と接する機会はないが、小さい会社なので耳には入ってくる。連携は管理職同士で頻繁にミーティングを行っているためないわけではないが、一般社員同士ではほぼ取れていないといっていい。
株式会社Go-Nextの年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
株式会社Go-Nextの評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2019年05月13日
回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年05月13日
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
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株式会社Go-Nextの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文株式会社Go-Nextの評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
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