口コミ投稿日：2023年08月02日
口コミ投稿日：2023年06月28日
回答者： 男性/ 風力開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.7
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 1200万円 | 65万円 | 10万円 | 300万円 |
| 年収 | 1200万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 65万円 |
| 残業代（月） | 10万円 |
| 賞与（年） | 300万円 |
口コミ投稿日：2023年08月02日
回答者： 男性/ コーポレート部門/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ Manager
4.8
口コミ投稿日：2023年06月28日
回答者： 男性/ 風力開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.7
口コミ投稿日：2023年08月02日
回答者： 男性/ コーポレート部門/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ Manager
4.8
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 1500万円 | 93万円 | 0万円 | 375万円 |
| 年収 | 1500万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 93万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 375万円 |
口コミ投稿日：2017年07月09日
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2017年07月09日
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 850万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 850万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
口コミ投稿日：2023年06月28日
回答者： 男性/ 風力開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.7
口コミ投稿日：2017年07月09日
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2017年07月09日
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 850万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 850万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
口コミ投稿日：2017年07月09日
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2017年07月09日
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 850万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 850万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
口コミ投稿日：2017年07月09日
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2017年07月09日
口コミ投稿日：2023年08月02日
回答者： 男性/ コーポレート部門/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ Manager
4.8
口コミ投稿日：2023年08月02日
回答者： 男性/ コーポレート部門/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ Manager
4.8
株式会社グリーンパワーインベストメントのカテゴリ別口コミ（13件）
ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社グリーンパワーインベストメントの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者： 男性/ コーポレート部門/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ Manager
かなりチャレンジングな会社で新しいことを進めさせてくれる会社
組織体制・コミュニケーション:
部門間の隔たりはかなりすくない。
上司も中途社員ばかりで話を聞いてくれる人が多い。
人がいい人が多いと感じる
ダイバーシティ・多様性:
性別、国籍は一切関係ない。