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株式会社エフ・イー・ティーシステムの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
276万円200~550万円11

(平均年齢35.6歳)

回答者の平均年収276万円
回答者の年収範囲200~550万円
回答者数11

(平均年齢35.6歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
300万円
(平均年齢42.5歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
290万円
(平均年齢35.5歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
280万円
(平均年齢27.0歳)
クリエイティブ系
(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)
200万円
(平均年齢68.0歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
250万円
(平均年齢33.0歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(17件)
すべての口コミを見る(116件)

株式会社エフ・イー・ティーシステムの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月13日

回答者: 女性/ 販売管理/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年03月13日
福利厚生:
住宅補助は本社所属だけあります。
店舗所属だと、住宅補助はなく、むしろホテルでリブインしたいという場合もリブイン費用が取られます。

オフィス環境:
本社だと会議室や休憩スペース等の環境が整っています。

株式会社エフ・イー・ティーシステムの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年02月15日

回答者: 女性/ システム運用室/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年02月15日
勤務時間・休日休暇:
祝日は勤務日ですが、有給休暇の取得を推奨されていました。
勤務時間は10:00~19:15で固定です。

多様な働き方支援:
リモートワークはありませんが、コロナの影響で緊急事態宣言が発令されたときは時短勤務などもありました。

株式会社エフ・イー・ティーシステムの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年02月15日

回答者: 女性/ システム運用室/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年02月15日
企業カルチャー・社風:
コロナ前は、月に一度本社全員の懇親会がありました。

組織体制・コミュニケーション:
役職の高い方々と接する機会が多く、風通しのいい会社だと思います。

ダイバーシティ・多様性:
ホテルの現場では、外国人スタッフが活躍しており、男女差もなく働ける環境です。

株式会社エフ・イー・ティーシステムの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月13日

回答者: 女性/ 販売管理/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年03月13日
女性の働きやすさ:
若い年代の女性が多く活躍しており、優秀な人材だと1年未満で管理職に就くケースが多いです。
休暇はホテル業である以上、長期休暇はもちろん取れないです。

株式会社エフ・イー・ティーシステムの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年05月30日

回答者: 男性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当(その他流通・小売)/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ フロント及び事務/ 主任

1.7
口コミ投稿日:2023年05月30日
仕事を通して身につくスキル:
ほとんどの店舗が古いですので色々な問題が発生しその問題を解決やお客様とのやりとりが多いので仕事での責任感やクレーム発生していてもそれの解決方法など多くの事を身に付きます。

今後のキャリア像:
これから今まで身についたホテル業の経験などを活かしてもう少し大手企業で働き,お客様により良いサービスを提供しお客様満足度高めて行きたいと思っております。

株式会社エフ・イー・ティーシステムの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年02月01日

回答者: 女性/ フロント/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年02月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:
ホテルのフロント業務の幅広さ。総務事務のような内容も多く悪く言えば何でも屋さん。

株式会社エフ・イー・ティーシステムの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年02月15日

回答者: 女性/ システム運用室/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年02月15日
事業の強み:
ビジネスホテルとシティホテルの両方を運営しているため、どちらの良さも引き出せるところ。コロナ禍で宴会事業等が厳しい中でもビジネス需要のおかげで私たちが働けていたと思います。

事業の弱み:
わかりません。

事業展望:
ビジネスホテルの需要はまだまだ続くと思いますし、コロナが明けたらシティホテルの需要も高まると思うので今後も伸びていくのではないでしょうか。

株式会社エフ・イー・ティーシステムの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年05月30日

回答者: 男性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当(その他流通・小売)/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ フロント及び事務/ 主任

1.7
口コミ投稿日:2023年05月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
264万円 16万円 0万円 0万円
年収 264万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
モデル年収:
入社年数は関係なく給与は全く上がりません。
役職手当は主任になれば五千程,役職があると仕事が
大幅に増えますが給与がほぼほぼ社員とあまり変わりません。主任クラスの人たち店舗長になりますが店舗長よりもナイト勤務する社員の給与が多くなり,役職あっても給与面で見たら逆にモチベーションが下がります。

昇給・昇進スピード:
昇給はありません。
昇進スピードは配属先にもよりますが
早い人は入社2年程で主任ぐらいなります。
10年程社員のままで働いてる人々もいます。