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株式会社エイサイ・コミュニケーションのすべての口コミ

派遣社員
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回答なし

回答者: 男性/ ブロック長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年04月26日
企業カルチャー・社風:
設立20年で会社をこの規模にしてきた代表、専務を含めた経営陣にはそれぞれにカリスマ性があります。生徒に対してもそうですが、社員に対しても「背伸びをして届く目標」を設定してくれるため、自身の努力で道が開かれ、なりたい自分になることができます。

組織体制・コミュニケーション:
社員同士の交流として、週に三度のグループワークをズームにて実施しています。ある業務に対して、他の教室ではどのように対応しているのか、業務の段取りをどのように進めているのかなどの情報共有の場として、特に新人の室長にはありがたいものとなっています。グループワークを通して仲間意識が強くなり、業務の質が向上したという意見も耳にします。

ダイバーシティ・多様性:
完全成果主義であるため、性別、人種、国籍や宗教などは一切関係ありません。女性管理職も存在して活躍しています。企業の競争力となる取り組みとして、個別指導では実現不可能と思われてきた5科対応を業界最速で取り入れるなど、今後、個別指導塾の在り方を引っ張っていく存在となりえます。

回答者: 男性/ ブロック長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年04月26日
事業の強み:中学入試、高校入試、大学入試と、年々あり方が変化していく入試制度に対
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回答者: 男性/ ブロック長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年04月26日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は契約時に伝えられた内容通りです。休日は少ないですが
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回答者: 男性/ ブロック長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年04月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 --万円 --万円 --万円
年収 850万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:完全成果主義です。業界経験の有無にかかわらず、成果をあげることができれ
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回答者: 男性/ ブロック長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年04月26日
成長・キャリア開発:教室は自身の会社であると考え業務にあたることができます。教室
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回答者: 女性/ 教室長・スクール運営/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 教室長

4.4
口コミ投稿日:2022年07月09日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は1日8時間ほどです。休日は日曜・祝日、GW・お盆・
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回答者: 男性/ ブロック長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年04月26日
福利厚生:福利厚生が充実しているとはいえませんが、社員旅行は積み立てでもなく、会
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回答者: 男性/ スクールマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月26日
勤務時間・休日休暇:基本的に塾業界なので、昼から夜になる。終電で帰れなくなると困
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回答者: 男性/ 教育/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教務部/ 教室長

3.1
口コミ投稿日:2022年08月31日
企業カルチャー・社風:ガッツリと、副社長の考えで動いている会社。其の考えに心酔し
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回答者: 女性/ 教室長・スクール運営/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 教室長

4.4
口コミ投稿日:2022年07月09日
企業カルチャー・社風:完全実力主義で、生徒数が多い・売上が多い人が評価されるとい
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回答者: 男性/ スクールマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 27万円 0万円 100万円
年収 420万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:基本給以外の賞与に関しては、完全に季節講習の売上による。生徒の人数に応
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回答者: 男性/ 教育/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教務部/ 教室長

3.1
口コミ投稿日:2022年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 27万円 0万円 10万円
年収 330万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:基本給は、とても少ない代わりに、夏季、冬季、春季の講習、年度はじめの集
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回答者: 男性/ 教育/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教務部/ 教室長

3.1
口コミ投稿日:2022年08月31日
勤務時間・休日休暇:年に2回、長期の休暇(1週間)を取ることができるが、他の通常
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回答者: 女性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年04月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:この会社の給与制度(昇給・賞与・各種手当など)には、在籍人数・売上にて
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回答者: 男性/ 教育/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教務部/ 教室長

3.1
口コミ投稿日:2021年12月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 27万円 0万円 10万円
年収 330万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:生徒のことをまったく考えずに、授業を入れまくり、講習を取らせまくれば、
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回答者: 男性/ スクールマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月25日
福利厚生:交通費支給、残業代手当など最低限。オフィス環境:配属された教室の場所が
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回答者: 男性/ 教育/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教務部/ 教室長

2.7
口コミ投稿日:2023年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 27万円 0万円 30万円
年収 360万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
賞与:教室の夏季、冬季の季節講習の受講の数字でのみ計算される。一定の基準の数字が
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回答者: 男性/ ブロック長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年04月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時に期待していたことは年収をあげること。年収
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回答者: 男性/ スクールマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月26日
企業カルチャー・社風:属人的組織。マネジメントスキルもほぼなし。基本、放置。組織
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回答者: 男性/ 教育/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教務部/ 教室長

3.1
口コミ投稿日:2021年12月01日
勤務時間・休日休暇:残業代は基本的になく、自己裁量で進める。塾の運営なので、休日
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回答者: 男性/ スクールマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:想像以上にトップダウンの企業風土。そこに反発して
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回答者: 男性/ スクールマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月25日
女性の働きやすさ:業種の特性上、基本的に夜遅くまでの勤務になるので小さなお子さん
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回答者: 男性/ 教育/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教務部/ 教室長

3.1
口コミ投稿日:2021年12月01日
福利厚生:コロナのおかげで、福利厚生はほとんど実現できなかった。オフィス環境:基
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回答者: 女性/ 教室長・スクール運営/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 教室長

4.4
口コミ投稿日:2022年07月09日
女性の働きやすさ:私は働きやすかったです。そもそもこの仕事が好きなので、それもあ
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回答者: 男性/ 教育/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教務部/ 教室長

2.7
口コミ投稿日:2023年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 27万円 0万円 30万円
年収 360万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
評価・昇給制度:評価は年に2回、夏季と冬季に実施される。しょぞくする教室のエリア
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回答者: 男性/ 教育/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教務部/ 教室長

3.1
口コミ投稿日:2022年08月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:給料のアップを期待していたが、コロナの関係もあり
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回答者: 女性/ 講師/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2023年09月21日
勤務時間・休日休暇:室長は、講師には基本的に授業記録を素早くつけて授業が終わり次
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回答者: 男性/ 教室長/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年07月21日
勤務時間・休日休暇:基本的に全ての時間を仕事に費やすぐらいの気概が必要定期テスト
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回答者: 男性/ 教室長/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年08月29日
福利厚生:退職金 なし住宅補助 なし寮 なし財形貯蓄 なし社員持株会 なし福利厚
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回答者: 男性/ 教室長/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年08月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 25万円 0万円 200万円
年収 550万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
給与制度:基本給は、低く設定されており 期別の講習の売上によって賞与が変動する。
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回答者: 男性/ 教室長/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年07月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 5万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) --万円
給与制度:みなし残業代込みで25万。そこかや昇給がありますが基本的には季節講習の
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回答者: 男性/ 教室長/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年07月06日
勤務時間・休日休暇:月曜から土曜まで勤務です。休みは日曜のみ。日曜も潰れることが
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回答者: 男性/ 教室長/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年07月06日
企業カルチャー・社風:ベンチャーです。体育会系ベンチャー。やる気がある人にとって
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回答者: 男性/ 教室長/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年07月21日
福利厚生:福利厚生は全くと言っていいほど充実していないできて間もない会社と言うこ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月22日
評価制度:上司に気に入られるといった他の企業でありがちな人事評価は全くないと思い
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