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株式会社イーブレインのカテゴリ別口コミ（24件）

福利厚生・オフィス環境(2件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(10件)事業展望・強み・弱み(2件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(3件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(4件)

株式会社イーブレインの回答者別口コミ（7件）

  • エデュケイト事業部 / 平社員 / 教室長 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
3.3 最新の回答：2022年07月03日
  • サービス 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2017年時点の情報
1.6 最新の回答：2022年05月23日
  • エデュケイト事業部 / 校舎長 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2021年時点の情報
2.1 最新の回答：2021年12月22日
  • IT 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
4.3 最新の回答：2021年09月13日
  • 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2012年時点の情報
4.7 最新の回答：2015年08月01日
回答者一覧を見る（7件）

株式会社イーブレインの職種別口コミ（24件）

営業系（2件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（4件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
専門サービス系（7件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
IT系エンジニア（6件）
（アプリ開発、ITコンサル 他）
その他（5件）
（公務員、団体職員 他）
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株式会社イーブレインの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年09月13日

回答者： 男性/ IT/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日：2021年09月13日
福利厚生:
勤務地により住宅手当が支給される。

オフィス環境:
駅から近いため交通の不便なし。

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株式会社イーブレインの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年07月03日

回答者： 男性/ 教室長/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エデュケイト事業部/ 平社員

3.3
口コミ投稿日：2022年07月03日
勤務時間・休日休暇:
日曜日出勤の際には時短（6時間）勤務になるものの、週1休みしかない月もしばしば。教室数に対して、社員があまりにも少な過ぎなので、顧客対応・電話対応を休日に行う必要がでてくる。（振替休日を取ることはできるが、その休んだ分、生徒たちの振替が後日にまとめてくるので、休んだ次の日以降の負担増）ただ、法令遵守はしっかりしていて、有給も必ず使うよう本部の方から連絡を下さります。

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株式会社イーブレインの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年09月13日

回答者： 男性/ IT/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日：2021年09月13日
企業カルチャー・社風:
お客様のために何ができるのかを追求している。
社員一丸になり仕事に取り組んでいる。

組織体制・コミュニケーション:
風通しが良いため社員同士のコミュニケーションを取りやすい。
年一回社員旅行があり社員同士のコミュニケーションをとることができる。

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株式会社イーブレインの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年09月13日

回答者： 男性/ IT/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日：2021年09月13日
女性の働きやすさ:
女性も多く在籍しているため相談をしやすい。
都度業務の確認をするため相談をしやすくコミュニケーションを取ることができるため不安を抱くことが少ない。

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株式会社イーブレインの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年07月03日

回答者： 男性/ 教室長/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エデュケイト事業部/ 平社員

3.3
口コミ投稿日：2022年07月03日
成長・キャリア開発:
講師業務・教室運営・営業活動と、他の塾業界に比べてやることが多いため、マルチタスクを行うスキルはつく。

働きがい:
子供たちはみな真面目で、教え甲斐がある。1つの教室に対して、教室長1人なので、子どもたちの成績が上がれば、「自分1人のお陰で成績が上がった」と自信に繋がることもある。（逆を言えば、成績が下がると100%自分の責任になってしまうので、責任感が強過ぎる人には心に負担がかかってしまう恐れがあると思います）

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株式会社イーブレインの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年07月03日

回答者： 男性/ 教室長/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エデュケイト事業部/ 平社員

3.3
口コミ投稿日：2022年07月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社時に期待していたこと:頑張りを評価して、それを給料に反映してくれる。

入社後のギャップ:言葉では認めてくれる（「〇〇さんすごい」など）が、どんなに売上だしても給料にはプラスにはならない。報奨金も名前だけなので、期待しないほうがよい。

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株式会社イーブレインの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年05月23日

回答者： 男性/ サービス/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6
口コミ投稿日：2022年05月23日
事業の強み:
入って２，３か月で教室1人任されるので自分一人で経営したいという独立志向の方には向いているかもしれない。
周りの指示や教育が必要だと考える方にはかなりきつい。

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株式会社イーブレインの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年09月13日

回答者： 男性/ IT/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日：2021年09月13日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給（総額） 18万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 75万円
評価制度:
上司と社員で目標を決める、目標に対しての評価・なぜこの評価なのかの説明があるため双方納得ができる。

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