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株式会社アイグランの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
回答なし

回答者: 女性/ 栄養士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年02月29日
成長・キャリア開発:
子どもたちはかわいいのでやりがいはあると思う。研修もたまに受けさせてもらえるので、上司に相談してみると受けさせてもらえる。

働きがい:
研修を受けさせてもらえるので、
参加できるのであればして自分の知識を増やせると思う。

回答者: 男性/  / 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年10月09日
成長・キャリア開発:深刻な人手不足な望めば主任や施設長、経験を積めばマネージャー
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回答者: 女性/ 管理栄養士、栄養士、フードコーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月20日
働きがい:毎日子供たちに給食やおやつを提供するが、全て手作りで提供するため忙しい
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回答者: 女性/ 保育•福祉/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年08月31日
働きがいを感じるポイント:子どもたちの成長が感じられた時。保護者の方から感謝され
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回答者: 女性/ 保育•福祉/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年08月31日
仕事を通して身につくスキル:個人で頑張っていくしかないです。子どもにかかわる仕事
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回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年04月19日
成長・キャリア開発:受けたい研修を施設長に申し出たら、勤務中に受けさせてもらえた
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年04月04日
成長・キャリア開発:研修はあったけど、任意で、どうでもいい研修ほど全員受けないと
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月06日
成長・キャリア開発:行きたい研修があれば、行かせていただけました。交通費も支給さ
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回答者: 男性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年01月23日
成長・キャリア開発:行事ごとに割り振れ当たられる係があるので、そこで成長したり、
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年12月22日
仕事を通して身につくスキル:保育スキルや社会福祉はもちろんのこと、大変厳しい女性
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年11月04日
成長・キャリア開発:研修なども沢山あります。研修をするたびにレポートをかいて提出
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年11月02日
成長・キャリア開発:職員全員のオンライン研修が月に何度かあります。働きがい:子ど
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年06月27日
成長・キャリア開発:人手不足にも関わらず上司がサボる為、100人を1人で見ること
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年03月14日
成長・キャリア開発:先生たちみんなでどのような園にしたいか考えることができる。園
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回答者: 女性/ 栄養士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年06月01日
成長・キャリア開発:園全体がそうだと思いますが、キャリアアップはあまり望めないよ
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年08月15日
成長・キャリア開発:人材は居るが、常に人員不足のため周りからサポートしてくれるよ
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回答者: 女性/ 保育補助/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

1.7
口コミ投稿日:2022年10月31日
成長・キャリア開発:研修はパソコン動画研修があり、内容は良い。働きがい:子どもが
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2022年06月06日
働きがい:今まで歩けなかった子が歩き始める姿を見て、子どもの成長を感じられたとき
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート/ あい保育園みずほ/ なし

2.0
口コミ投稿日:2023年12月11日
成長・キャリア開発:私はパートなので、研修などはほとんど受けなかった。正規の保育
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年01月02日
成長・キャリア開発:支援制度があるのかないのかも分からない。たぶんない。研修は自
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年04月02日
成長・キャリア開発:場所と人によってめちゃくちゃ成長出来ると思う。研修時の時は凄
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年02月19日
成長・キャリア開発:研修が割とたくさんある。自園で行う研修がその月にあったら、そ
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回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 栄養士

2.3
口コミ投稿日:2023年07月22日
仕事の裁量権:一人一人に対しての対応の違うのが目に見えてとても良くないと思った。
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回答者: 女性/ 栄養士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2023年12月28日
成長・キャリア開発:資格手当はなし。資格を活かしたいならこの会社はおすすめしない
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回答者: 男性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年04月16日
働きがい:新規開園をよくしているので、新しい保育園の立ち上げに参加できることもあ
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回答者: 女性/ 調理師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2023年04月17日
成長・キャリア開発:資格取得などはなかったのですが、研修などはありました。働きが
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回答者: 男性/ 栄養士/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年07月12日
成長・キャリア開発:研修など行く機会や、オンラインでの実施はあるが、実際の所行け
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年04月28日
成長・キャリア開発:研修はズームで基本
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回答者: 女性/ 栄養士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年11月09日
成長・キャリア開発:資格手当があり、少しは違うと思う。働きがい:献立作成や発注、
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年01月22日
成長・キャリア開発:キャリアアップ、手当がつくのかどうか不明働きがい:新園で物や
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回答者: 男性/ 事務員兼保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 第二陵南保育所

3.5
口コミ投稿日:2022年05月20日
成長・キャリア開発:支援制度は特になし。働きがい:月並みだが、子どもとの関りや保
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年03月09日
成長・キャリア開発:研修は内容がさみしい様な気がします。会社内の研修も余り内容性
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月05日
成長・キャリア開発:やり通す力は身につくと思う。働きがい:会社や病院で働く方のた
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回答者: 女性/ 栄養士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年03月03日
成長・キャリア開発:子どもの成長を見れるのは良いです。働きがい:施設長次第だと思
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回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年06月05日
成長・キャリア開発:入社してからすぐに研修がある等、制度はしっかりしていると思う
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