DINS関西株式会社のカテゴリ別口コミ（10件）
DINS関西株式会社の回答者別口コミ（3件）
- 設備管理 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
1.3
最新の回答：2023年06月20日
- 施設管理 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
4.3
最新の回答：2022年09月07日
- その他（公務員、団体職員 他） 正社員/ 現職/ 女性
2010年時点の情報
3.4
最新の回答：2015年08月01日
DINS関西株式会社の職種別口コミ（10件）
DINS関西株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
DINS関西株式会社の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
口コミ投稿日：2023年06月20日
DINS関西株式会社の女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
DINS関西株式会社の評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2023年06月20日
回答者： 男性/ 設備管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
1.3
DINS関西株式会社の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
DINS関西株式会社の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
3.4
成長・キャリア開発：人が良く、成長する意識が高い人が多い。部署間や事業会社を越えての協調性は改善の余地ある場合もある。自らで切り開くたくましさが求められる。女性にも働きやすい会社だと思う。ボランティア休暇なども充実している。
DINS関西株式会社の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
DINS関西株式会社の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2022年09月07日
回答者： 男性/ 施設管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.3
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 420万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 420万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度：
きちんと毎年昇給していくのが、嬉しいです。入社した時より、月収も増えていますし、もちろん年収も年々上がっています。賞与もコロナの影響はなく、毎年支給されています。給与が上がっていくので、特に不満はないです。
きちんと毎年昇給していくのが、嬉しいです。入社した時より、月収も増えていますし、もちろん年収も年々上がっています。賞与もコロナの影響はなく、毎年支給されています。給与が上がっていくので、特に不満はないです。
ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
DINS関西株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文DINS関西株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 施設管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
入社日に有給がもらえたので、よかったです。半年勤務しないと有給がない、休む時は欠勤になるということはなく、しっかり有給が使えました。またコロナ関係での休みの時は、特別休暇ということで、給与の補償があるのもよかったです。
福利厚生・オフィス環境のすべての口コミを見る