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株式会社エーディーエモーションの福利厚生・オフィス環境の口コミ

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口コミ投稿日:2023年06月26日

回答者: 男性/ 飲食店/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月26日
福利厚生:
寮も完備していたと思う。家族の手当もあったと思う。

オフィス環境:
本部に会議室やレセプションルームもあった。

株式会社エーディーエモーションの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月26日

回答者: 男性/ 飲食店/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月26日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は長い。入社前の説明通りではある。
休暇などの相談は比較的しやすく取得も可能

多様な働き方支援:
時短の社員もいたと思う。

株式会社エーディーエモーションの企業カルチャー・組織体制の口コミ

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口コミ投稿日:2022年04月19日

回答者: 女性/ ホール/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年04月19日
組織体制・コミュニケーション:
私のいた業態は社員同士の仲は良かったです。
アルバイトとも気さくに話すようなフレンドリーな方が多かったように思います。
しかし上層部に問題、不満がある人が多く、今の状態では長く続かないだろうなという印象でした。

ダイバーシティ・多様性:
バングラデシュ人の方が多いです。
日本人よりもそちらの方を優先している印象でした。
日本人はなかなか長期休みを取れませんが、そちらの方々はすんなりと休める印象です。

株式会社エーディーエモーションの女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2022年04月19日

回答者: 女性/ ホール/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年04月19日
女性の働きやすさ:
キッチンは体感9割男性ですが、特に働きづらいと感じたことはありません。
ですが口調が荒いシェフが多いのでそこが難点だと思います。

株式会社エーディーエモーションの成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2023年06月26日

回答者: 男性/ 飲食店/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月26日
成長・キャリア開発:
独立支援もあったと思うし、実績もあったので利用して独立は実際にできるのだと思う。

株式会社エーディーエモーションの入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日:2022年04月19日

回答者: 女性/ ホール/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年04月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:
勉強会などがあると聞いていたのでそれがなくなったのが残念でした。
また社員同士の仲が比較的良く、現場にいて仕事をする分には楽しかったです。

株式会社エーディーエモーションの事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日:2018年11月14日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
会社の安定性:店舗数に対して本部組織はかなり小規模であり人数も絞っているため5年10年先を考えると人員面では不安を感じます。また、様々な各専門分野の面での踏み込んだ業務については手が届いていないと感じる部分もあります。

株式会社エーディーエモーションの年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日:2023年06月26日

回答者: 男性/ 飲食店/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 42万円 0万円 40万円
年収 550万円
月給(総額) 42万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:
全ては所属店舗の業績次第

評価制度:
管理職は定期的に社長との面談が設けられていて、昇進昇格などの評価の要素にも繋がっていた。