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岡谷鋼機九州株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月09日
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】特に問題にするようなところは、私が在籍して居るときはなかったのではないかと思っております。よく結えば友達感覚でとまでは言いませんがそれに近い社風でした。

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月09日
教育・研修:【周囲からのサポート】先ほどからも、ご説明しておりましたように、各チ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月09日
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】気になる点に関しても、一人一人が向上心もあ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月09日
教育・研修:【周囲からのサポート】各チームの人数的なところが、チームによっては少
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【上司や先輩からのアドバイスについて】大半が新規に取り扱う商品群の為
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【アイデア実現までのスピード】本社とか各店にて実績作りがあれば、実現ま
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【会議について】全体営業会議は月1回/20人ですが、各部署では4人〜5
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署と関わりについて】他部署との情報交換会(新規商材)を月に2〜3
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司へ提案しやすい環境か】販売会議の席などでお互いに情報を交換しなが
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【失敗に対しての寛容さ】全体販売会議の席で取組むにしても、いざ失敗とか
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社員教育に積極的か】会社として社員一人一人に社員教育(キャリア開発
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】年度ごとに、目標管理を各個人で決めて全体会議
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人の裁量について】仕事の度合いにより違いが出ますが、自己判断・自己
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】各部署の部署長により大枠は決めますが各
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【先輩からの指導について】問題点、及び質問事項などがあれば先輩からの
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【仕事の覚え方について】仕事の覚え方は各自で能力の違いはあり
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社員同士のノウハウ共有は盛んか】職務経歴等などにより、各自の等級別
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身につくスキル・能力】会社自体が期間を設けて各自に能力開発
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【どんな教育・研修があるか】コンピューター・語学・国際業務・経営・財
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長できる環境か】成長できる会社です、会社として一人一人に
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】キャリアアップを目指せる体
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】勤続年数に応じた内容にて研修制度を行っ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【「成長した」と感じるとき】社員に対して段階的にチャンスを与
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長していける環境か】一人一人が自分の仕事に責任を持って臨
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【一番やりがいに感じる点】無理だと思っていた仕事が出
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
働きがい:【仕事のやりがい】社員の育成に注力をして、定期的に勉強会その他育成にか
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年07月09日
働きがい:社員を大切にする会社です、なにより社員一人一人にたいして、 社員教育及び
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長に対する支援】非常に高い精度で積極的に対応をしてくれる
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長を感じるとき】社員一人一人に対する教育レベルを上げるた
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長できる環境か】社員を大切にしてくれる企業です。環境に合
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付く能力・スキル】一人一人に合わせた教育レベルの勉強会
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
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