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旭栄食品株式会社の職種別口コミ(8件)

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旭栄食品株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月01日

回答者: 男性/ 商社/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月01日
福利厚生:
特段、福利厚生はない。
社会保険などは、完備しているため安心材料ではある。

オフィス環境:
比較的、駅から近いことと取引先なども近いため働きやすい環境にある。

旭栄食品株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月01日

回答者: 男性/ 商社/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月01日
勤務時間・休日休暇:
第1週土曜日が出勤日で、基本的に土日祝日は休み。月の祝日の多さによって3週、4週目の土曜日が出勤日になる。
土日に出勤を行うと、代休がしっかり取れたり、有給も取れるので調整しやすい環境にある。

多様な働き方支援:
リモートワークや、フレックス制度などはなく、8時45分〜5時45分まで。

旭栄食品株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年02月21日

回答者: 男性/ 企画営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年02月21日
組織体制・コミュニケーション:
営業のメンバーは部課長が40代のそれ以下は平均20台後半で比較的若い層でできている。
仕事に対して様々なコミュニケーションをとる中で課題解決に向けて協力しあうのが弊社の特徴かと思います。
また、部課長などに言えないような相談なども営業員同時で話し合うことで業務の向上を図っている。
若いそうだからこそ出てくるアイデアもあり話していて楽しいです。

旭栄食品株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月01日

回答者: 男性/ 商社/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月01日
女性の働きやすさ:
女性社員もいるが、食品業界自体が男性メインの職種になるので、根気がある女性が輝ける。

旭栄食品株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月01日

回答者: 男性/ 商社/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月01日
成長・キャリア開発:
入社3ヶ月目頃から営業経験ができ、責任を持って働くことができる。
半年経っていくと、独り立ちするようになり自分なりに営業していけるのでやりがいもあり楽しい所。

働きがい:
自分が提案したものがスーパーに並ぶのでやりがいがある。

旭栄食品株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月01日

回答者: 男性/ 商社/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月01日
事業の強み:
中小企業のため、新規事業よりも既存事業に着手していこうという動きが強い。

旭栄食品株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年02月21日

回答者: 男性/ 企画営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年02月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:
営業成績に縛られず、普段の業務姿勢などを考慮して成績を判断してくれる。
成績主義で働いていた自分にとっては最初は物足りなく感じたが、
数字に追われないからこそ対人としてしっかりと営業活動ができている感じがする。
昇給はエスカレーター式に上がっていきます。
インセンティブはないものの、お金以上のものを学ぶことができている。