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パナソニックマーケティングジャパン株式会社の平均年収は527万円、年収範囲は290～1240万円です（89人の正社員の回答）。

パナソニックマーケティングジャパン株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを136件掲載中。

パナソニックマーケティングジャパン株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
527万円	290~1240万円	89人

（平均年齢37.0歳）

回答者の平均年収	527万円
回答者の年収範囲	290~1240万円
回答者数	89人

（平均年齢37.0歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	499万円（平均年齢35.5歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	612万円（平均年齢39.3歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	570万円（平均年齢47.7歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	436万円（平均年齢31.7歳）
建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）	706万円（平均年齢49.4歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	412万円	500万円	19人
30~34歳	467万円	600万円	19人
35~39歳	518万円	620万円	12人
45~49歳	704万円	1050万円	7人
50~54歳	598万円	730万円	6人
55~59歳	827万円	1240万円	7人
60歳以上	813万円	1200万円	6人

年収分布

（人）

（万円）

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回答者：男性/ サービス/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年03月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1240万円	66万円	0万円	448万円

年収	1240万円
月給（総額）	66万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	448万円

給与制度:特筆されることは特に無しですが、標準以上ではあると思います。まだまだ新

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回答者：女性/ 企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年07月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:給与や賞与は一般的だが全国転勤で家賃補助が8割出るので働くなら全国転勤

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業/ 参事

2.7

口コミ投稿日：2023年03月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1200万円	75万円	0万円	300万円

年収	1200万円
月給（総額）	75万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	300万円

年収・給与の満足点:ある一定の期間だけ、頑張れば、頑張るほど評価され昇給するしく

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回答者：女性/ 企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年07月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	--万円	--万円	--万円

年収	380万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:可もなく不可もなくと言った感じです。営業系の方は成績で変動すると聞きま

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業/ 参事

2.7

口コミ投稿日：2023年03月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1200万円	75万円	0万円	300万円

年収	1200万円
月給（総額）	75万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	300万円

モデル年収:役付になる前までは、ほぼ年功序列で仕事ランクが上がる。役職は、昇格候

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業/ 参事

2.7

口コミ投稿日：2023年03月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1200万円	75万円	0万円	300万円

年収	1200万円
月給（総額）	75万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	300万円

評価・昇給制度:評価、昇給とも年１回。決められたフォーマットで実績を上長へ報告。

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業/ 参事

3.8

口コミ投稿日：2023年03月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1204万円	67万円	0万円	400万円

年収	1204万円
月給（総額）	67万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	400万円

給与制度:実力主義と年功序列が混在しているため、人によって理解度に差があるように

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業/ 参事

2.7

口コミ投稿日：2023年03月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1200万円	75万円	0万円	300万円

年収	1200万円
月給（総額）	75万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	300万円

賞与:年２回。春闘と同様に基本的な流れはパナソニック本体の交渉を結果を踏襲した上

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業/ 参事

3.8

口コミ投稿日：2022年06月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1204万円	67万円	0万円	400万円

年収	1204万円
月給（総額）	67万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	400万円

給与制度:実力主義と年功序列が混在しているため人によって理解度に差があるように思

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回答者：男性/ 人事総務/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 課長

4.3

口コミ投稿日：2023年03月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
820万円	50万円	0万円	205万円

年収	820万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	205万円

給与制度:今までは年功要素があったが、近年成果が重視されてきている。評価制度:若

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回答者：男性/ 企画/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2023年03月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	7万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	150万円

給与制度:年功序列1軍も3軍も大して変わりません評価制度:上司のスキルと心象次第

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回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 本社/ 社員

4.8

口コミ投稿日：2022年07月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	--万円	--万円	--万円

年収	800万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:昇給、賞与、各種手当は非常に充実しています。評価制度:個人評価は対面で

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回答者：男性/ 営業サポート/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ ＣＥ/ 主事

4.4

口コミ投稿日：2021年04月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
630万円	--万円	--万円	--万円

年収	630万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:５０歳いくらいから、以降は基本給が上がらない。数字で明確に経営貢献して

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回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 本社/ 社員

4.8

口コミ投稿日：2020年07月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	--万円	--万円	--万円

年収	800万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:きちんと制度化されており、納得いくものである。評価制度:きちんと制度化

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回答者：男性/ 管理/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ ＴＲＣ事業部　物流部門/ 主任

2.7

口コミ投稿日：2023年04月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	40万円	0万円	110万円

年収	600万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	110万円

給与制度:昇給は毎年しています。評価制度:実力主義と言いたいところですが、何かが

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回答者：女性/ フロント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ フロント/ なし

3.5

口コミ投稿日：2023年09月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	17万円	1万円	20万円

年収	200万円
月給（総額）	17万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	20万円

給与制度:契約社員は正社員と変わらない業務量だが、月収は低く、ボーナスも寸志程度

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

4.5

口コミ投稿日：2022年01月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:一般職から係長へ昇進すると大幅に年収が上がる。評価制度:概ね公正です。

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回答者：男性/ 営業事務/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.3

口コミ投稿日：2023年06月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	25万円	0万円	20万円

年収	320万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:契約社員でも賞与が貰えたのはありがたかった。評価制度:目標設定をして、

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2016年10月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：安定している。会社の業績が悪くても、影響が少ない。通勤、出張、手当が充

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：派遣社員でしたので、ボーナスはありませんでしたが、一般事務の派遣にして

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.7

口コミ投稿日：2015年10月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：気になるようなことに特に関わっていないため判断不能。ただし、正社員の人

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.7

口コミ投稿日：2015年10月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：仕事内容に対しての給与は、他の企業に比べてもよいほうだと思う。業務もそ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【同業他社と比べた給与水準、金額差】高くはないほう

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【基本給の金額と、全収入における割合】派遣社員なの

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【退職金の有無、支給額について

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：人事評価については年功序列的な部分が若干ある。また、所属する部署や上司

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

2.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：契約社員の給与はあまり高いほうではないと思います。社員の給与はわかりま

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パナソニックマーケティングジャパン株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 営業課　施工管理担当/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 主事

4.8

口コミ投稿日：2023年01月09日

福利厚生:パナソニックグループの傘下なので福利厚生は充実しており、退職金も勤続年

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回答者：男性/ サービスエンジニア/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年06月26日

福利厚生:住宅補助はなし、社宅・寮はどんどんなくなる方向です。通勤手当は全額支給

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サービスエンジニア（訪問修理担当）◆出張・夜勤・緊急対応なし/年間休日126日/パナソニックグループ

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月給20万円～30万円＋残業代別途全額＋賞与　★想定年収：350万円～500万円全国各地の拠点／勤務地を考慮のうえ決定　★マイカー通勤OK（勤務地により異なる）★地域限定職あり！

会社名	パナソニックマーケティングジャパン株式会社
業界	商社（電機・電子・半導体）
URL	https://www.panasonic.com/jp/company/pmj.html
所在地	大阪府大阪市中央区城見２丁目１－６１ＯＢＰパナソニックタワー

従業員数	6263名
設立年	2006年
資本金	100百万円
代表者	宮地晋治
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

パナソニックマーケティングジャパン株式会社の平均年収は527万円、年収範囲は290～1240万円です（89人の正社員の回答）。

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(3.2)	リコージャパン株式会社口コミ(3287件) 平均年収（正社員） 457 万円残業時間（月間） 20 時間
社員口コミ回答者：男性 / 商品担当セールス(産業プロダクト) / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 首都圏統括センター　首都圏ソリューション推進室　首都圏SCM営業グループ / 担当給与制度:昇給額については、新卒〜若手まではまぁまぁの昇給率と聞いてい... (続きを見る)

(3.5)	日本ヒューレット・パッカード株式会社口コミ(2635件) 平均年収（正社員） 853 万円残業時間（月間） 33 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業（法人向け） / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:昇給は毎年あるが、３－１０％くらいなもの賞与は営業職だと、イ... (続きを見る)

(3.1)	アイ・ティー・エックス株式会社口コミ(2277件) 平均年収（正社員） 402 万円残業時間（月間） 17 時間
社員口コミ回答者：男性 / 店舗スタッフ / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート給与制度:派遣社員でシフト勤務のため、給与は働いた時間に対して定額で支... (続きを見る)

(3.8)	デル・テクノロジーズ株式会社口コミ(1911件) 平均年収（正社員） 803 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：回答なし / サポート / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:賞与は予算達成度次第評価制度:上司が昇進すると部下も昇進する... (続きを見る)

(3.2)	株式会社第一興商口コミ(1446件) 平均年収（正社員） 455 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業職 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:年一回の昇給と夏・冬・決算の3回賞与があり、成績がいいと合計... (続きを見る)

(3.1)	富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社口コミ(1202件) 平均年収（正社員） 557 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 退職済み（2020年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:一定のレベルまでは論文なしで自動で上がっていく。途中から論文... (続きを見る)

(3.1)	渡辺パイプ株式会社口コミ(1055件) 平均年収（正社員） 398 万円残業時間（月間） 42 時間
社員口コミ回答者：男性 / ES / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:会社の業績が良ければ毎年４月に特別賞与があります。給与面で新... (続きを見る)

(3.1)	キヤノンシステムアンドサポート株式会社口コミ(1005件) 平均年収（正社員） 476 万円残業時間（月間） 23 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:等級と前年の年間評価によって給与が決定される。営業職はほとん... (続きを見る)

(3.4)	パナソニック株式会社口コミ(992件) 平均年収（正社員） 724 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：男性 / 人事 / 退職済み（2021年） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員給与制度:昇給は毎年5月、課長以上は6月に年俸改定し、4月からの給与に... (続きを見る)

(3.2)	株式会社フィリップス・ジャパン口コミ(935件) 平均年収（正社員） 672 万円残業時間（月間） 39 時間
社員口コミ回答者：男性 / 機器営業 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員 / システム / アカウントマネージャー給与制度:インセンティブの計算式が複雑過ぎて決定するまでに予想ができな... (続きを見る)

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	499万円（平均年齢35.5歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	612万円（平均年齢39.3歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	570万円（平均年齢47.7歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	436万円（平均年齢31.7歳）
建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）	706万円（平均年齢49.4歳）

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