回答者: 男性/ 人事/ 退職済み(2026年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
| 年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
|---|---|---|---|
| 1000万円 | 62万円 | 0万円 | 250万円 |
| 年収 | 1000万円 |
|---|---|
| 月給(総額) | 62万円 |
| 残業代(月) | 0万円 |
| 賞与(年) | 250万円 |
新入社員の本給も業界に比べ高い傾向にある。昇進昇格は、自分で立候補できるし、活躍次第では20代で責任者クラスまで望めていいと思います。賞与も5か月弱が年間で支給されるので、働きやすい会社といえる
評価制度:
評価制度は、年ごとに目標を立てて、それに伴って成果を出していくことになる。その後一年間の評価が実施され、評価で昇給に反映され、昇進は自分で意思表示できるのでいい会社であります。
