タワーズワトソン株式会社のカテゴリ別口コミ（16件）
タワーズワトソン株式会社の回答者別口コミ（1件）
タワーズワトソン株式会社の職種別口コミ（16件）
タワーズワトソン株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
タワーズワトソン株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2020年09月16日
タワーズワトソン株式会社の女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
タワーズワトソン株式会社の評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2020年09月16日
回答者： 男性/ IT Manager/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員
3.2
タワーズワトソン株式会社の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
タワーズワトソン株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
タワーズワトソン株式会社の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2020年09月16日
回答者： 男性/ IT Manager/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員
3.2
事業の強み:
会社合併により業界でのシェアを高めています。
事業の弱み:
会社規模を大きくするために常に会社合併を繰り返して社員は振り回される事が多く、合併になんか恩恵を得られる事はありません。その都度優秀な人材は抜けますので、現場としては本当に意味のある合併なのか疑問です。
会社合併により業界でのシェアを高めています。
事業の弱み:
会社規模を大きくするために常に会社合併を繰り返して社員は振り回される事が多く、合併になんか恩恵を得られる事はありません。その都度優秀な人材は抜けますので、現場としては本当に意味のある合併なのか疑問です。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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タワーズワトソン株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文タワーズワトソン株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ IT Manager/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員
特に珍しい福利厚生は無いです。合併を繰り返してきた会社ですので、退職金制度も人によって異なっている事もあります。
オフィス環境:
かなりゆとりのあるオフィスでした。１人あたりのスペースもかなり広いです。会議室は少し少ないように感じましたが、全体的にゆとりがあるので、使い方次第だと思いました。ご弁当を食べれるカフェスペースもあります。
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