回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
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| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
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| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度：
賞与は6月・12月の年2回あります。昇給については等級・号数別で年1回ありますが、号数が等級の上限に達すると等級が上がらない限り昇給がない場合もあります。外勤者には職務手当がつきます。内勤者は職種により職務手当がつかない場合もありますが、残業申請→上長の承認の下、残業代の付与もあります。
賞与は6月・12月の年2回あります。昇給については等級・号数別で年1回ありますが、号数が等級の上限に達すると等級が上がらない限り昇給がない場合もあります。外勤者には職務手当がつきます。内勤者は職種により職務手当がつかない場合もありますが、残業申請→上長の承認の下、残業代の付与もあります。
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回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
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