回答者： 男性/ 担当/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | 21万円 | 0万円 | 87万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 21万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 87万円 |
給与制度:
基本的に役員の評価で決まるため、明確な制度があるわけではない。結局のところ人が評価することには変わりはないため制度がなくとも問題はないが、恣意的な評価が多いように感じるため、そのあたりを納得できていない人も多そうだった。
評価制度:
実力主義を謳っているが、ポストが空いているわけでも拡充するわけでもなさそうだった。
基本的に役員の評価で決まるため、明確な制度があるわけではない。結局のところ人が評価することには変わりはないため制度がなくとも問題はないが、恣意的な評価が多いように感じるため、そのあたりを納得できていない人も多そうだった。
評価制度:
実力主義を謳っているが、ポストが空いているわけでも拡充するわけでもなさそうだった。
コサカ建材株式会社の評判・口コミ 年収・給与
回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
会員登録（無料）はこちら