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タペストリー・ジャパン合同会社のカテゴリ別口コミ（1011件）

福利厚生・オフィス環境(111件)企業カルチャー・組織体制(90件)成長・働きがい(190件)事業展望・強み・弱み(117件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(209件)女性の働きやすさ(132件)入社前とのギャップ(49件)年収・給与(113件)

タペストリー・ジャパン合同会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
409万円250~900万円75人

（平均年齢32.5歳）

回答者の平均年収409万円
回答者の年収範囲250~900万円
回答者数75人

（平均年齢32.5歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
（経営企画、広報、人事、事務 他）		713万円
（平均年齢38.3歳）
販売・サービス系
（ファッション、フード、小売 他）		393万円
（平均年齢32.1歳）

年収分布

（人）
（万円）
年収データを見る（113件）

タペストリー・ジャパン合同会社の回答者別口コミ（167件）

  • アパレルスタッフ / 販売員 アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
5.0 最新の回答：2024年04月06日
  • 大阪門真店 / なし / SA 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.7 最新の回答：2024年04月02日
  • その他 / 販売 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
3.7 最新の回答：2024年03月22日
  • 御殿場店 / 販売員 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
4.0 最新の回答：2024年03月04日
  • 販売員 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2022年時点の情報
2.9 最新の回答：2024年03月02日
回答者一覧を見る（167件）

タペストリー・ジャパン合同会社の職種別口コミ（1011件）

営業系（1件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（45件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
販売・サービス系（937件）
（ファッション、フード、小売 他）
クリエイティブ系（26件）
（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）
その他（2件）
（公務員、団体職員 他）
すべての口コミを見る（1011件）

タペストリー・ジャパン合同会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月22日

回答者： 女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ その他

3.7
口コミ投稿日：2024年03月22日
福利厚生:
交通費全額支給、残業代支給、確定拠出年金制度あり

オフィス環境:
配属先のストアによるが、古い百貨店などはストック環境厳しい。
ストックが狭い、遠いとセール時期など商品を管理するのは大変

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タペストリー・ジャパン合同会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月05日

回答者： 女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2024年01月05日
勤務時間・休日休暇:
残業はほぼありません。
アウトレットと、フルプライスで変わってくるとは思います
希望急も取りやすく、平日に旅行にいったりできます
副業は禁止です。
自分が休みでも誰かは働いているので、常にライングループで連絡があった。休みだから見ないということも出来ず、オンオフはハッキリしにくいかもしれない

多様な働き方支援:
子供がいるママさんは自担で働いていた。そこはすごく良いと思う

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タペストリー・ジャパン合同会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月05日

回答者： 女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2024年01月05日
企業カルチャー・社風:
風とおしは凄くよい。

組織体制・コミュニケーション:
上司とは定期的にタッチベースがあった。何か困ったことや、悩みがあれば、時間を取って話を聞いてもらえた
あとは良い上司の元で働けるかどうか運次第だとは思う
自分の店舗の上司はみんな人柄がよく、すぐに話が出来たので、凄く働きやすかった
他の店舗の人もそういう方が多いように思えました

ダイバーシティ・多様性:
英語が話せる方は重宝される

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タペストリー・ジャパン合同会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月22日

回答者： 回答なし/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2024年01月22日
女性の働きやすさ:
女性が多い職場なので、管理職の女性も多数いらっしゃいました。お子さんの体調不良等でお休みされる方もいたので、比較的休みは取りやすいなやかなと思います。
年末年始などの大型連休は繁忙期のため、その期間休むことができないので大変でした。

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タペストリー・ジャパン合同会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月22日

回答者： 女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ その他

3.7
口コミ投稿日：2024年03月22日
成長・キャリア開発:
販売やマネージャー向けの研修あり。
商品の種類は多いので、入れ替わりも早く、覚えることは多い。

働きがい:
チームで意見を出し合い目標に挑むサクセスは達成感はある。
ただ予算と現状との乖離が見られる。

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タペストリー・ジャパン合同会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年12月08日

回答者： 女性/ きかく/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2023年12月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:
ブランド全体としては水原希子や、kokiをイメージモデルとして採用し、常に上を目指す勢いのあるブランドだと感じました。アメリカではセレーナゴメスがブランドアンバサダーで彼女の影響も強く、エントリープライスで高級品を楽しんで頂ける素晴らしいブランドだと感じました。アウトレットからリテールまで全国展開の1番多いブランドだと思うので、楽しく働いている方も多いのでは無いかと思います。入社時に期待していたことはとくになく、任された仕事を懸命にやっているという感じでしたので、入社後のギャップは特にありません。

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タペストリー・ジャパン合同会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年01月04日

回答者： 女性/ サービスアソシエイト/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2023年01月04日
事業の強み:
インスタにスタッフ起用し、コーチガール・メン等名を使用。インスタグラマーとして活躍の場を与えるが、写真のクオリティやセンスに関しては末端のスタッフまで指示が行き渡ってない。
若い世代を取り込むアクティブな活動としては、ポップアップショップや、イベントなど行うがいまいち他ブランドの真似のような思考。

事業の弱み:
デザインが昔ながらで一新した感じがなかなか無い。レザーブランドとしてグラブタンレザーがとても売りのブランドだがなかなか浸透されて無い。競合とはズレるが、アウトレット店舗が多いため、お客様自身が理解してないことが多く、
アウトレットとの比較として差別化した商品展開が知れ渡ってはいない。
競合との比較として、ラグジュアリーブランドの真似をしてることが多いため、比較に及ばない。

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タペストリー・ジャパン合同会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月22日

回答者： 女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ その他

3.7
口コミ投稿日：2024年03月22日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
450万円 0万円 0万円 0万円
年収 450万円
月給（総額） 0万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 0万円
給与制度:
社員は年俸制で、業績に応じた賞与が年一回ある。
売り上げ好調のストア配属になるか閑散としているストア配属になるかで、インセンティブや昇給は左右される

評価制度:
昇進、昇給は実力次第。
カスタマーはもちろん、上司や他者とのコミュニケーション能力は必須。

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