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ヤクルトヘルスフーズ株式会社のカテゴリ別口コミ（5件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(0件)

ヤクルトヘルスフーズ株式会社の回答者別口コミ（1件）

  • 開発 正社員/ 在籍11～15年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
2.3 最新の回答：2023年10月10日
回答者一覧を見る（1件）

ヤクルトヘルスフーズ株式会社の職種別口コミ（5件）

医薬・化学・素材・食品系専門職（5件）
（研究・製品開発、生産管理 他）
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ヤクルトヘルスフーズ株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年01月04日

回答者： 男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2023年01月04日
福利厚生:
大手レベルの福利厚生がある。ヤクルトに準じている。借り上げ社宅（家賃補助）やカフェテリアプラン（毎年のレジャー費支給）がある。

オフィス環境:
基本的には清潔。

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ヤクルトヘルスフーズ株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年10月10日

回答者： 男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2023年10月10日
勤務時間・休日休暇:
部署にもよるが、残業が少なくワークライフバランスが充実している

原料の収穫繁忙期には、搾汁ラインとそれに連動するラインでの稼働時間が増え、残業も増える
逆に閑散期には時間が増え、他工程の応援やぼちぼちメンテナンスを行っていて、その間は残業なしです。

多様な働き方支援:
コロナ時、リモートワークで対応しました
副業は禁止されています
育休も取りやすいみたいです

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ヤクルトヘルスフーズ株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年10月10日

回答者： 男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2023年10月10日
女性の働きやすさ:
育休は取りやすいです。
くるみんマークを取得しています。
品質管理の課長が女性です。

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ヤクルトヘルスフーズ株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年10月10日

回答者： 男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2023年10月10日
事業の強み:
顔の見える、近隣の契約農家さんが無農薬、無化学肥料で育てた安心安全の大麦若葉やケールを使用しているところ。土作から携わっていますし、只 国産と謳うよりも、ワンランク上に感じます。

事業の弱み:
青汁を大量に作る為の体系はでき上がっているが、他の原料を加工するとなると弱い。青汁が売れなくなった場合、自社設備を生かして他原料や他製品を作ったりは今のところ難しい。
土作から行っている自慢の青汁原料の栽培だが、契約農家の高齢化が心配される。

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