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エイチ・アンド・エム へネス・アンド・マウリッツ・ジャパン株式会社(H&M)の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
443万円200~1500万円69

(平均年齢32.4歳)

回答者の平均年収443万円
回答者の年収範囲200~1500万円
回答者数69

(平均年齢32.4歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
269万円
(平均年齢30.3歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
486万円
(平均年齢37.2歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
325万円
(平均年齢31.7歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(116件)
すべての口コミを見る(705件)

エイチ・アンド・エム へネス・アンド・マウリッツ・ジャパン株式会社(H&M)の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月21日

回答者: 女性/ セールスアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月21日
福利厚生:
部署によるかもしれませんが、販売スタッフは交通費以外手当は一切ありません。

オフィス環境:
販売スタッフは、路面店であれば休憩室が完備されています。モール店などは、モールの休憩室を利用することが多いです。

エイチ・アンド・エム へネス・アンド・マウリッツ・ジャパン株式会社(H&M)の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月18日

回答者: 女性/ PR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年02月18日
勤務時間・休日休暇:
休みの調整はしやすく、他のメンバーとうまく調整すれば自由に取得可能。多くの社員が有給などを組み合わせて2週間ほど夏休みや冬休みを取っていたりもする。残業は部署や時期によるが、比較的早く帰れるし、定時で帰ることを推奨される

多様な働き方支援:
リモートワークは週2日まで。事前に部署内で共有できていれば基本的に自由に決めてハイブリッドな働き方が可能。
午前中、午後で分けたりすることを可能なので、比較的自由な働き方ができる

エイチ・アンド・エム へネス・アンド・マウリッツ・ジャパン株式会社(H&M)の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月18日

回答者: 女性/ PR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年02月18日
企業カルチャー・社風:
風通しはよい。全員下の名前で呼び捨てするなど英語の感覚に近い。チームで一丸となってという取り組み方を強く推奨しているため、チームワークが苦手な人には向かない。意見はいいやすいが、日本人と海外の人が同席するミーティングなどではやはり海外の人の方が圧倒的に発言率が高い

ダイバーシティ・多様性:
かなり多様性においては進んでいる。国籍や性別もそうだか、全ての人を受け入れるというカルチャーが全世界で確立されているため、居心地の悪い思いをすることはほとんどないと思う。いろんな人がいるが、その全ての人が自分らしくいられるようなカルチャーを築いており、体現できている人が多い。

エイチ・アンド・エム へネス・アンド・マウリッツ・ジャパン株式会社(H&M)の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月02日

回答者: 女性/ セールスアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ セールスアドバイザー

3.9
口コミ投稿日:2024年02月02日
女性の働きやすさ:
産休育休制度もあり、嫌な顔もされないので休みも取りやすく働きやすい。時短制度もあるので、子供の送り迎えなどもしやすい。女性男性関係なく昇格します。男性の方が、女性の方が、優位とかはないです。

エイチ・アンド・エム へネス・アンド・マウリッツ・ジャパン株式会社(H&M)の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月09日

回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年01月09日
成長・キャリア開発:
上司も同僚もほぼフリーター崩れのような人達が多い為、社会人として尊敬できるような人は少ない。
ただ楽だから働いてる人の方が多い。

働きがい:
MGRならともかくFTならただレジを打っていれば良いため、働き甲斐も無いし、給料も少ないが残業時間も無いし会社全体が緩い雰囲気である。

エイチ・アンド・エム へネス・アンド・マウリッツ・ジャパン株式会社(H&M)の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年01月25日

回答者: 男性/ Manager/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前はバリューやカルチャーが素晴らしいと思っていたが、入社してみたらバックオフィス系は店舗上がりの人しかいないため、法的に正しい事を主張しても会社のやり方と違うと、こちらのほうがマイノリティになる。プロフェッショナルな経験を積んだ人には合わないと思う

エイチ・アンド・エム へネス・アンド・マウリッツ・ジャパン株式会社(H&M)の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月16日

回答者: 男性/ ストアマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 店長

2.3
口コミ投稿日:2023年11月16日
事業の強み:
特に無いと思う。
自動レジの導入などもなく色々と遅すぎると思う。

事業の弱み:
テクノロジーだけ見ても競合他社と比べて5年は遅れていると思う。
いつまでも人件費をかけて色々な仕事をしている。

事業展望:
あまり良い未来はないと感じています。

エイチ・アンド・エム へネス・アンド・マウリッツ・ジャパン株式会社(H&M)の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月21日

回答者: 女性/ セールスアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
216万円 18万円 0万円 0万円
年収 216万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
賞与、手当はありません。
昇給も昇格と同時に上がるという形です。

評価制度:
年齢、継続年数はあまり関係なく、
声を上げればチャンスをくれる職場ではありますが、上司次第な所もあります。