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エイチ・アンド・エム へネス・アンド・マウリッツ・ジャパン株式会社(H&M)の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
443万円200~1500万円69

(平均年齢32.4歳)

回答者の平均年収443万円
回答者の年収範囲200~1500万円
回答者数69

(平均年齢32.4歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
269万円
(平均年齢30.3歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
486万円
(平均年齢37.2歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
325万円
(平均年齢31.7歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳266万円500万円18
30~34歳319万円530万円12
35~39歳415万円650万円15
40~44歳296万円500万円5

年収分布

(人)
(万円)

エイチ・アンド・エム へネス・アンド・マウリッツ・ジャパン株式会社(H&M)の口コミを探す

エイチ・アンド・エム へネス・アンド・マウリッツ・ジャパン株式会社(H&M)の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ セールスアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
216万円 18万円 0万円 0万円
年収 216万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
賞与、手当はありません。
昇給も昇格と同時に上がるという形です。

評価制度:
年齢、継続年数はあまり関係なく、
声を上げればチャンスをくれる職場ではありますが、上司次第な所もあります。

回答者: 男性/ ストアマネージャー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年11月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 43万円 0万円 0万円
年収 500万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:毎年上がり幅が不透明。個人と上長との擦り合わせだが結局数字ベースとなる
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回答者: 女性/ VMD/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 店舗/ マネージャー

3.2
口コミ投稿日:2023年12月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 26万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給料は低すぎると思う。手当て、賞与もない。昇給もほんの微々たる物で、や
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年05月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
227万円 18万円 0万円 0万円
年収 227万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
賞与:賞与はないです。年俸制で同じ給料がずっと出続けるだけです。外資系のアパレル
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年05月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
227万円 18万円 0万円 0万円
年収 227万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
年収・給与の満足点:給料が低いと感じるし、アパレルで服が必要な職なのにとても一人
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年05月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
227万円 18万円 0万円 0万円
年収 227万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
モデル年収:よく働いたと上の人に判断されたら少し上がります。目に見えて給料が上が
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回答者: 男性/ Manager/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 0万円 0万円 0万円
年収 550万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給与は上がらない、少ない年俸でもマネージャー扱いにされる。名ばかり管理
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回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ 店長

4.0
口コミ投稿日:2022年05月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 55万円 0万円 0万円
年収 600万円
月給(総額) 55万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:年に一回上長との面談により、年間評価を決める。その際は、上長評価と自己
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回答者: 女性/ VMD/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年03月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:アルバイトからの入社でしたが正社員になっても賞与はなし。昇給も評価次第
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回答者: 女性/ アパレル/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年07月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 16万円 0万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:一年に一度の審査で微量ではあるが昇給する賞与は店長でもなし、各種手当も
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年10月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
579万円 47万円 0万円 0万円
年収 579万円
月給(総額) 47万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:中途採用に関しては前職給与をもとになりめすが、内部昇進に伴う給与に関し
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回答者: 回答なし/ COR/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 29万円 0万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与はなく年収契約です。年1回の上長との面談で昇給があるかどうか決まり
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回答者: 女性/ FT/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年04月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
216万円 --万円 --万円 --万円
年収 216万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:ボーナスは無し。昇給は役職が上がれば基本給が上がるのと、高い評価をされ
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回答者: 女性/ FT/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年11月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
216万円 --万円 --万円 --万円
年収 216万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給はポジションが変わらないと上がりません。ボーナスは無し。住宅手当な
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回答者: 男性/ VM/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年08月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 35万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:年俸制となり、12分割された給与が月給となります。賞与は特にありません
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
252万円 21万円 0万円 0万円
年収 252万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:働いてるころはボーナスはなかったのでアパレル業界の中でも下の方だった。
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回答者: 女性/ セールスアソシエイト/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年02月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 0万円 80万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:賞与はなし。昇給も微々たるものしか上がらない。だが外資系特有の有給制度
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回答者: 女性/ PR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年10月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給は微々たるものなの前職で給与の低いひとにとっては昇級の希望はすくな
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回答者: 女性/ アパレル/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年02月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
216万円 18万円 --万円 --万円
年収 216万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与はありません。福利厚生はしっかりしてます。昇給は、年に一度どのよう
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回答者: 回答なし/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ なし/ 売り子

4.7
口コミ投稿日:2024年03月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
18万円 18万円 5000万円 250万円
年収 18万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 5000万円
賞与(年) 250万円
給与制度:賞与・昇給はあまりないとおもう手当は充実しているが同じ外資の会社と比べ
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回答者: 女性/ SA サービスアドバイザー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
120万円 12万円 0万円 0万円
年収 120万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:アルバイトから長年働き続けて正社員になった人ほど給料は低く、他ブランド
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回答者: 女性/ セールスアドバイザー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ その他

3.1
口コミ投稿日:2024年01月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
166万円 15万円 0万円 0万円
年収 166万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与もなし。昇給もいつのころからかなくなりました。給料面も役職があがっ
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回答者: 女性/ 準社員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.3
口コミ投稿日:2023年03月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 12万円 0万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与は3年勤務内で1度だけでした。売り上げや全国の売上コンペティション
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

5.0
口コミ投稿日:2023年07月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 18万円 0万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:仕事了解見合っている給料なのかは正直わかりません。ボーナスもありません
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回答者: 女性/ セールスアシスタント/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2022年01月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
50万円 3万円 0万円 12万円
年収 50万円
月給(総額) 3万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 12万円
給与制度:昇給は特になし。ただ、色々とランキングがあり(セールスランキングなど)
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回答者: 女性/ セールスアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年06月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
216万円 18万円 0万円 0万円
年収 216万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:月給は普通。賞与がないためやりがいが少ないと感じる方もいるかも評価制度
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年05月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
227万円 18万円 0万円 0万円
年収 227万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価・昇給制度:昇給は年に何回は決まっておらず働きが良いと判断されたらその時に伝
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回答者: 男性/ ストアマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 店長

2.3
口コミ投稿日:2023年11月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 40万円 0万円 0万円
年収 500万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:ここ数年は昇給はほぼ無い。評価制度:外資系なので英語が堪能だと学歴、社
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回答者: 女性/ 社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年12月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
216万円 15万円 0万円 0万円
年収 216万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:とりあえず、低いから気をつけたほうが
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回答者: 女性/ VMD/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年03月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
316万円 26万円 0万円 0万円
年収 316万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給与は年俸制年に1回査定がありそれにより昇給がある評価制度:年功序列で
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回答者: 男性/ 経営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2022年12月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:賞与、各種手当は基本的にありません。評価制度:1年に一回査定があります
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回答者: 女性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年05月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
290万円 18万円 0万円 72万円
年収 290万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 72万円
給与制度:年に一度の昇給あり。ボーナス無し。評価制度:完全実力主義。きちんと評価
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年01月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 62万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 62万円
給与制度:昇給は、昇進に応じてあり評価制度:実力主義、努力が
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年06月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 23万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給料はマネージャーになると上がるようになっています。評価制度:ボーナス
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回答者: 男性/ VMD/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給も賞与もなし。社割の割引率も低い。年に一回、評価があるが、給料が大
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エイチ・アンド・エム へネス・アンド・マウリッツ・ジャパン株式会社(H&M)の退職金に関する口コミ

回答者: 回答なし/ COR/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月24日
福利厚生:退職金の代わりに確定拠出年金がかけられてます。退職したら自分で継続する
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2019年01月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:パートタイマーは時給制。正社員は職務ごとに決められた年俸制。ボーナスは
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東京都中央区新川1丁目23-5新川イースト
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
評価制度:数字をあげられることとがまず重要視されると思われる。 エリア... 続きを見る

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