ウインズソフト株式会社のカテゴリ別口コミ（18件）
ウインズソフト株式会社の回答者別口コミ（3件）
- システムエンジニア 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2020年時点の情報
2.3
最新の回答：2022年07月27日
- システムズエンジニア 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
2.1
最新の回答：2021年09月01日
- IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2016年時点の情報
最新の回答：2016年07月24日
ウインズソフト株式会社の職種別口コミ（18件）
ウインズソフト株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
ウインズソフト株式会社の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
口コミ投稿日：2021年09月01日
ウインズソフト株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
ウインズソフト株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2021年09月01日
回答者： 男性/ システムズエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.1
企業カルチャー・社風:
社員と客、お互いが得するように。が理念がであるが、ウインズソフトの社員を単価を高く見積りすぎな点がある。
組織体制・コミュニケーション:
風通しはあまりよろしくない。
社員と客、お互いが得するように。が理念がであるが、ウインズソフトの社員を単価を高く見積りすぎな点がある。
組織体制・コミュニケーション:
風通しはあまりよろしくない。
ウインズソフト株式会社の女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
ウインズソフト株式会社の評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2021年09月01日
回答者： 男性/ システムズエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.1
ウインズソフト株式会社の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
ウインズソフト株式会社の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2021年09月01日
回答者： 男性/ システムズエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.1
ウインズソフト株式会社の入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ：あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
ウインズソフト株式会社の評判・口コミ 入社前とのギャップ
口コミ投稿日：2021年09月01日
回答者： 男性/ システムズエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.1
ウインズソフト株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
ウインズソフト株式会社の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2021年09月01日
回答者： 男性/ システムズエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.1
事業の強み:
中小企業という立ち位置で20年以上存続していること。
事業の弱み:
トヨタに依存している部署があるため、トヨタの景気に左右される。
事業展望:
DXを推進をしないと、IT業界の波に乗り遅れるのでは。
中小企業という立ち位置で20年以上存続していること。
事業の弱み:
トヨタに依存している部署があるため、トヨタの景気に左右される。
事業展望:
DXを推進をしないと、IT業界の波に乗り遅れるのでは。
ウインズソフト株式会社の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
ウインズソフト株式会社の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2021年09月01日
回答者： 男性/ システムズエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.1
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | 18万円 | 0万円 | 75万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 18万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 75万円 |
給与制度:
退職金はない。年に数千円ずつ月収に加算される。昇給は上司の匙加減であり、明確な基準は存在しない。
評価制度:
部下の育成が基本人任せなので、若手がやることになっている。
部下の育成がうまくできないと出世に非常に響く。
退職金はない。年に数千円ずつ月収に加算される。昇給は上司の匙加減であり、明確な基準は存在しない。
評価制度:
部下の育成が基本人任せなので、若手がやることになっている。
部下の育成がうまくできないと出世に非常に響く。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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ウインズソフト株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文ウインズソフト株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
・年に1度、社員旅行が設けられている。新入社員であれば、費用は会社負担となる。
・退職金制度はない。代わりに、月毎に積み立て制度（3,000円程度）があり、積み立て金が退職時に返却される。
オフィス環境:
・本社は伏見駅から徒歩で数分の距離にあるため、交通の便がよい。
ただし、客先常駐の勤務形態の部署では、本社には殆ど出向かない。
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