回答者: 男性/ プロキュアメント/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
勤務時間はフレックスタイムを導入している。休日は暦通りであるが飛び石連休の場合 ブリッジ休暇取得が全社的に運用される。この休暇は有給消化となる。有給休暇の付与はマックス20日であるが、別にワークライフバランス休暇が1日付与されるので マックス21日となる。有給休暇は全数取得が基本で 管理職には一般職の消化状況がKPIとなっており 有給休暇の取得になんら障害はない。有給休暇取得時期も制約がなく個人の裁量で取得可能。決算の締め切りが12月半ばなので年末に固めて取得する人が多く、年末年始は3週ほど休みをとる人も多い。
多様な働き方支援:
リモートワーク推奨。副業にあたっては会社への申告と許可が必要。
バイエルホールディング株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文バイエルホールディング株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ マネジャー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
手当類は乏しいものの、確定拠出年金の、マッチング制度があり、給与の一定割合を会社が積み立ててくれます。
会社の指示で転勤になった人には借り上げ社宅制度が適用され、家賃の多くを会社が負担してくれるようです。その他一般的な住宅補助はないと思います。
退職金はありません。
オフィス環境:
東京と、大阪の本社機能はとてもきれいに保たれていてオフィス環境としては何も問題ないと思います。会議室もたくさんあります。
東京、大阪ともに駅からも近く、通勤も便利です。
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