回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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480万円 | 28万円 | 0万円 | 50万円 |
年収 | 480万円 |
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月給(総額) | 28万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 50万円 |
給与は業界標準、賞与は年2回確実に加えて、年1回の業績連動賞与が期待できます。
評価制度:
部門部署によって違いが大きいと思う。経営陣が新旧交代の時期に来ていて、新たな経営体制が始まって間もないので、今はどうとか一概には言えないです。会社としては実力主義に転向したいように見えます。
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
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