回答者： 男性/ 施設/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 450万円 | 37万円 | 4万円 | 10万円 |
| 年収 | 450万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 37万円 |
| 残業代（月） | 4万円 |
| 賞与（年） | 10万円 |
給与制度:
給与制度はステージ給で振り分けられそこから査定で上下します。ある程度以上のステージにいくには管理職にならなければならなりません。一般職ではそこからの昇給は難しいと思います。手当は通勤手当、家族手当などはしっかり出ていると思います。
残業代もきちんと出ていむすが決められた時間以上出るのであれば理由が必要となります。
カーシートを製造していて繊維系なので基本給は一般企業と比べて低いのかもしれませんが私はここ以外で働いたことがないので分かりません。
給与制度はステージ給で振り分けられそこから査定で上下します。ある程度以上のステージにいくには管理職にならなければならなりません。一般職ではそこからの昇給は難しいと思います。手当は通勤手当、家族手当などはしっかり出ていると思います。
残業代もきちんと出ていむすが決められた時間以上出るのであれば理由が必要となります。
カーシートを製造していて繊維系なので基本給は一般企業と比べて低いのかもしれませんが私はここ以外で働いたことがないので分かりません。
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回答者： 女性/ 色々/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
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