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NSMコイルセンター株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 生産作業者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年10月27日
企業カルチャー・社風:
合併を数回行っているため、事業所ごとに旧会社のカルチャーが残っている

組織体制・コミュニケーション:
合併を数回行っているため、旧会社の社員同士はコミュニケーションは良好

ダイバーシティ・多様性:
全事業所で各事業所の長所を横展開して競争力向上を図っている

回答者: 男性/ 現場作業員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 堺製造部

2.8
口コミ投稿日:2022年09月25日
企業カルチャー・社風:1人ではできないライン作業がメインなので風通しはいいと思い
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回答者: 男性/ 金属加工/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年12月01日
企業カルチャー・社風:親会社が大手なので、基本的に親会社と方針が一緒に感じる。後
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