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JP株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
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新卒入社
口コミ投稿日:2024年03月14日

回答者: 女性/ 管理業務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年03月14日
女性の働きやすさ:
管理職の女性は多い。人数の割にやたらと役職があり意味があるのか分からない。子育てをしながら働いている人もいるが、やはり土曜日と祝日が出勤日だと厳しそうで休んでいる。

口コミ投稿日:2022年04月12日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年04月12日
女性の働きやすさ:女性が働く分には問題はな
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口コミ投稿日:2024年04月15日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年04月15日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用は積極的である。完全週休二日制度も導入しており
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口コミ投稿日:2021年03月06日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年03月06日
女性の働きやすさ:事務はほとんど残業もなく、働きやすそうです。最近では産休もとれ
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口コミ投稿日:2021年02月22日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ アセットマネジメント事業部

5.0
口コミ投稿日:2021年02月22日
女性の働きやすさ:有休はしっかりとれ、残業はありません。産休をしているものもいる
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口コミ投稿日:2023年10月12日

回答者: 回答なし/ 経理総務事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年10月12日
女性の働きやすさ:女性の管理職はいらっしゃいましたが、事務で一定以上の役職を求め
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口コミ投稿日:2021年02月23日

回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年02月23日
女性の働きやすさ:最近では産休をとっているものおり、安心して働ける環境作りに取り
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口コミ投稿日:2021年02月23日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年02月23日
女性の働きやすさ:女性は長く務めているものが多い
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口コミ投稿日:2021年01月17日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ なし

1.4
口コミ投稿日:2021年01月17日
女性の働きやすさ:女性は働きにく
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