Item: 山田工業株式会社
Rating: 4.1
Author: 男性 / 営業系（営業、MR、営業企画 他） / 退職済み / 正社員

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雇用形態：

正社員

契約社員

派遣社員

アルバイト・パート

業務委託

その他

すべて

性別：

男性

女性

回答なし

すべて

入社経路：

新卒入社

中途入社

すべて

現職 / 退職：

現職

退職

すべて

職種：

企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）

その他(公務員、団体職員他）

営業系（営業、MR、営業企画他）

すべて

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【仕事の覚え方について】実践の中で覚えていく環境だと思う。研修等が少ないため、しっかり学んだあと実践ではなくぶっつけ本番だと思う。

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【先輩からの指導について】指導はほとんどない。上層部のどの人に気を付

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長できる環境か】成長できる環境ではない。経理職以外の

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社員同士のノウハウ共有は盛んか】勉強会と言ったものは行われていない

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【「成長した」と感じるとき】本来の業務ではない業務がかなりの

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教育・研修：【社員同士のノウハウ共有は盛んか】会議やミーティングはあるためノウハ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【「成長した」と感じるとき】工場管理の仕事が多く、自分の仕事

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長できる環境か】教育制度もOJTもない為成長できる環境に

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】仕事をサポートしてくれる人はいますが、

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】個人の仕事が、多いです

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】無いです。社員教育がありま

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長を実感できるか】過酷な環境に耐えられる様には、なりまし

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：人を相手に仕事をするので、困ったことになることもたたあります

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：営業系の仕事ですが、営業部の中にも業務担当になるかたもいます。住まいで

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

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働きがい:働きがいは営業はやったらやった分だけ給料に反映されるので多少... 続きを見る

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会社名	山田工業株式会社
業界	不動産・建設（建設）
URL	http://www.yamada-kk.co.jp/history.html
所在地	福岡県久留米市大善寺町宮本9-12

従業員数	69名
設立年	1968年
資本金	40百万円
代表者	井口照美
決算月	1月
※ 一部、四季報データ参照

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(2.6)	日本住宅株式会社口コミ(963件) 平均年収（正社員） 499 万円残業時間（月間） 58 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:資格取得や研修は新卒に対しては力を入れている印象です。... (続きを見る)

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