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SATO社会保険労務士法人の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
299万円230~450万円42

(平均年齢34.8歳)

回答者の平均年収299万円
回答者の年収範囲230~450万円
回答者数42

(平均年齢34.8歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
297万円
(平均年齢33.1歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
307万円
(平均年齢40.0歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳273万円350万円13
30~34歳302万円350万円5
35~39歳301万円350万円7
40~44歳306万円350万円5

年収分布

(人)
(万円)

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SATO社会保険労務士法人の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
回答なし

回答者: 男性/ その他/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年01月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 0万円 60万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
モデル年収:
役職手当についてはあまり大きい額は貰えない。
一般から次の役職についても1万程度

昇給・昇進スピード:
仕事が出来る人間は入社二年目から役職に就けることもある。
さらに上に上がっていくには勤続年数見られるが、仕事ぶりが大きく関係してくる

回答者: 男性/ その他/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年01月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 0万円 60万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
評価・昇給制度:年に一回昇給が行われる。基本的には昇給がなされるが、勤怠が悪かっ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年05月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:労働時間は長く、責任は重く給与は安い。賞与はないに等しい。評価制度:昇
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
316万円 19万円 0万円 79万円
年収 316万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 79万円
給与制度:年1回の昇給、会社全体の業績に応じて、年1回賞与が出る場合もある。特筆
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回答者: 男性/ その他/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年01月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 0万円 60万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
年収・給与の改善点:会社のビジネスモデル的に仕方のないことではあるが、全体的に給
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回答者: 男性/ その他/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年11月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 0万円 60万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
モデル年収:入社年数と役職が必ずしもイコールになるわけではないが、長く勤めていれ
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回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年08月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 21万円 0万円 10万円
年収 340万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:昇給については契約社員から正社員に登用される段階で少しだけ上がる。賞与
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年11月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 4万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 0万円
給与制度:残業をしないと翌年から固定残業代を減らされてしまうため仕事がないのにダ
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回答者: 男性/ その他/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年11月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 0万円 60万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
賞与:賞与は年に一回、決算賞与という形で支給がされる幅は人によってかなり変動があ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年04月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給+固定残業代で構成されている。昇給はあると書いてあるが、業績によ
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
270万円 16万円 80万円 0万円
年収 270万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 80万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給与は低い。賞与も決算賞与しかないため、仕事量等を加味するとかなり不足
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年12月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
252万円 21万円 4万円 21万円
年収 252万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 21万円
給与制度:毎年1回昇給あり決算賞与あり通勤手当は支給あり評価制度:目標シートを作
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回答者: 女性/ 社労士事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 東京オフィス 業務部/ なし

2.1
口コミ投稿日:2023年07月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
270万円 20万円 3万円 0万円
年収 270万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 0万円
給与制度:固定残業代時間20時間を超えると基本給より残業代が算定されます。欠勤、
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回答者: 男性/ 一般事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2023年05月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
270万円 17万円 5万円 0万円
年収 270万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 0万円
給与制度:年収は年一回の見直しがあると聞いているが、3年ほど勤務していた上司から
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2022年07月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
150万円 --万円 --万円 --万円
年収 150万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給17万で見込み残業30時間4万の合計21万。そこから社保料、税金
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回答者: 男性/ 業務3課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

3.5
口コミ投稿日:2021年04月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
230万円 --万円 --万円 --万円
年収 230万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与に関しては役付でないとあまり高くはない賞与も…役職者(主任~)は手
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回答者: 女性/ 不明/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

2.3
口コミ投稿日:2022年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 21万円 2万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 0万円
評価制度:残業すればするほど偉いです。実際に昇格した方は法定ギリギリまで残業して
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回答者: 男性/ 業務部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年02月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 24万円 3万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 0万円
給与制度:とにかく安い正社員になると上がるケースもあるらしい評価制度:一人で複数
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回答者: 男性/ その他/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年01月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 0万円 60万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
賞与:定期賞与無し、年1回の決算賞与なのでグループ全体の業績に左右される。支給対
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回答者: 女性/ 社会保険事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主任

3.2
口コミ投稿日:2024年04月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 0万円 0万円 0万円
年収 320万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本給が低い上に資格手当や住宅手当などの手当は無いです。一人暮らしだと
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回答者: 女性/ 社会保険労務士補助/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年07月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給・賞与(業績賞与)ともに年に一回のみ。30〜40時間の固定残業代。
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回答者: 女性/ 労務管理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2021年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 21万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与はほとんどない。決算賞与は10万円ほどで最初の1年は貰えない。入社
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
270万円 16万円 80万円 0万円
年収 270万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 80万円
賞与(年) 0万円
給与制度:役職が1つ上がると1万(主任)など、段階で上がっていきます。仕事量や責
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回答者: 男性/ 社会保険労務士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年07月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
270万円 200万円 70万円 --万円
年収 270万円
月給(総額) 200万円
残業代(月) 70万円
賞与(年) --万円
給与制度:入社時の給与は面接時に決まりますが、未経験者は下限の金額が提示されるよ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月03日
給与水準:他社の状況を詳しく知っているわけではないのでなんとも言えませんが、おそ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年06月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:固定残業代が多く、残業していても給与への反
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスは年一回でささやかな金額。月給はみなし残業込みの金額のため、残
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業代は、営業は当然ながら、ありません。社内勤務の場合は、きちんと支払
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:営業関係に携わる部門では、残業代は、ありません。そのせいか、残業は当然
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:良くも悪くも、発展中の企業なので、整備されていない制度もございます。特
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回答者: 男性/ 労務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年02月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
220万円 21万円 0万円 0万円
年収 220万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:固定残業手当があってその枠内いっぱい残業をさせられる。固定残業を含めて
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2018年10月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:社員の無駄な会議、残業が多すぎる。働き方改革など実現できない状態。リー
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:社内政治に長けている人が出世するので、「クライアント企業のため」に働け
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:賞与がないため、40代でも管理職にでもならない限り、年収は350万円ほ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:決して高くはありませんが、毎年必ず昇給できたことが良かったです。入社2
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SATO社会保険労務士法人の初任給に関する口コミ

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給プラスみなし残業代で大卒初任給並み。18時定時だが、まるで20時
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月01日
勤務時間・休日休暇:勤務時間が長いために仕事終わりに自分のしたいこと等はほぼでき
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SATO社会保険労務士法人の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年12月15日
福利厚生:退職金は現状なし家賃は2万でシェアハウスあり(1年)4つの同好会、多数
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回答者: 男性/ 業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.2
口コミ投稿日:2024年02月26日
福利厚生:退職金はありません。住宅補助もありません。寮もありません。財界貯蓄もあ
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3.8
東京都千代田区外神田6丁目8-2福利厚生会館
コンサル・専門事務所・社会保険労務士事務所
回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
給与制度:仕事内容からしたら良い給料だと思いました。社会保険労務士の資... 続きを見る
3.2
東京都中央区銀座1丁目16-7銀座大栄ビル 8F
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