口コミ投稿日:2021年02月12日
口コミ投稿日:2021年02月12日
回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
5.0
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
390万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 390万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2021年02月12日
回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
5.0
口コミ投稿日:2021年02月12日
回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
5.0
口コミ投稿日:2024年03月19日
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 中古車販売/ アルバイト
3.8
口コミ投稿日:2024年03月19日
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 中古車販売/ アルバイト
3.8
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
60万円 | 19万円 | 3万円 | 0万円 |
年収 | 60万円 |
---|---|
月給(総額) | 19万円 |
残業代(月) | 3万円 |
賞与(年) | 0万円 |
口コミ投稿日:2024年03月19日
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 中古車販売/ アルバイト
3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2017年02月17日
口コミ投稿日:2022年07月28日
回答者: 女性/ 総務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
1.8
口コミ投稿日:2024年03月19日
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 中古車販売/ アルバイト
3.8
株式会社WOOROM.のカテゴリ別口コミ(14件)
株式会社WOOROM.の回答者別口コミ(4人)
- 中古車販売 / アルバイト / 事務 アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
3.8
最新の回答:2024年03月19日
- 総務 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
5.0
最新の回答:2021年02月12日
- 総務 アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
1.8
最新の回答:2022年07月28日
- クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他) 正社員/ 現職/ 男性
2014年時点の情報
2.3
最新の回答:2015年08月01日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社WOOROM.の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
部署や役職の垣根が低く、相談しやすい雰囲気です。
業務について、新しい提案は歓迎されます。やることさえしっかりできていれば、様々なアイディアが採用されることもあります。
徐々に社員が増え、組織的なルールを構築している段階にあります。
今後はより一層整備されていくこととなります。段階的な教育制度はないため、能動的に仕事を学ぶ姿勢や意欲が無いスタッフのボトムアップが難しいこともあります。
組織体制・コミュニケーション:
年次関係なく、とてもフラットで意見が言いやすく、働きやすいです。
理念がとても浸透していますが、「理念は絶対」というようなトップダウンではなく、おかしいと感じれば改善提案をすることもできるのでより共感しやすいと思います。
部署や役職の垣根が低く、相談しやすい雰囲気です。
業務について、新しい提案は歓迎されます。やることさえしっかりできていれば、様々なアイディアが採用されることもあります。
ダイバーシティ・多様性:
ライフスタイルに応じた働き方を推奨しています。
雇用形態は、正社員、契約社員、アルバイトとなっており、男女比は、約1:1です。
小さなお子さんを持つ女性も時短で勤務しているなど、女性も働きやすい環境だといえます。
また、当社は、ミャンマーに関連会社があり、東京本社にもミャンマー人スタッフが数名おり、国際色豊かな雰囲気です。