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国立大学法人九州大学の医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理他)職種の社員の口コミ

回答者: 男性/ 医師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年07月21日
企業カルチャー・社風:旧帝大ということもあり、しっかりとした地盤があると感じる。
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回答者: 男性/ 研究職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年01月23日
企業カルチャー・社風:すべての研究科での話ではないですが、学閥の流れを維持してい
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回答者: 男性/ 医師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年07月21日
成長・キャリア開発:基本的に忙しいが、それなりに得られるものも多いと思う。特に大
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回答者: 男性/ 医師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年07月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 56万円 0万円 225万円
年収 900万円
月給(総額) 56万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 225万円
給与制度:ポジションが上がればそれなりに昇給していく。兼業も認められておりそうい
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回答者: 男性/ 研究職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年01月23日
勤務時間・休日休暇:フレックスであるため調整が可能です。多様な働き方支援:新たに
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回答者: 女性/ 研究員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2024年01月25日
成長・キャリア開発:資格取得制度、研修などは特に無い。働きがい:研究がとにかく好
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回答者: 女性/ 研究員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2024年01月25日
勤務時間・休日休暇:研究内容によるが、残業や休日出勤は多い。裁量労働なら、ある程
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回答者: 女性/ 研究員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2024年01月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 22万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:契約職員には賞与はない。退職金もない。研究プロジェクトによって、給料や
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回答者: 女性/ 研究スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 契約社員

4.9
口コミ投稿日:2023年07月18日
勤務時間・休日休暇:残業手当の制度自体は存在するが、事務職はほとんどの方が、定時
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回答者: 女性/ 研究スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 契約社員

4.9
口コミ投稿日:2023年07月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 28万円 0万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:非常勤職員に関しては、賞与や退職手当、勤勉手当がなく、基本給のみで時給
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回答者: 女性/ テクニカルスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2023年05月13日
成長・キャリア開発:立場によって受けられる研修や助成が限られているため、手厚いと
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回答者: 女性/ テクニカルスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他/ 農学部

4.1
口コミ投稿日:2023年02月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 28万円 2万円 0万円
年収 360万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 0万円
モデル年収:年一の更新時に評価後、4月から給与が上がりました。役職手当や職務手当
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回答者: 女性/ テクニカルスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他/ 農学部

4.1
口コミ投稿日:2023年02月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 28万円 2万円 0万円
年収 360万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 0万円
年収・給与の満足点:昇給のスピードが速いことはとても満足しています。普通の企業で
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回答者: 女性/ 研究員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2022年02月13日
成長・キャリア開発:eラーニングはありますが、強制された内容のみです。選べたり追
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回答者: 女性/ 研究員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2022年02月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:もうすこしハイテクかと思っていました。白い巨塔が
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回答者: 男性/ 工学部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 工学部

4.3
口コミ投稿日:2022年10月22日
勤務時間・休日休暇:公務員に準拠している。多様な働き方支援:コロナ最盛期は、在宅
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回答者: 男性/ 工学部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 工学部

4.3
口コミ投稿日:2022年10月22日
成長・キャリア開発:大学業務に関連する、第一種衛生管理の資格の受験補助あり。ファ
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回答者: 男性/ 研究職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年01月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:歴史が深く、さまざまな学科を持つ大学であるため、
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回答者: 男性/ 研究職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年01月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 34万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与はありませんが、それを踏まえた給与額であるため不満はありませんでし
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回答者: 男性/ 医師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年07月21日
福利厚生:大学であることもあり、相当充実している。オフィス環境:可もなく不可もな
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回答者: 男性/ 医師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年07月21日
勤務時間・休日休暇:基本は土日休みだが、結局出勤の必要はでてくる。多様な働き方支
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回答者: 男性/ 研究職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年01月23日
オフィス環境:公共バス、自転車等で出勤される方もいらっしゃいますが、少々市街地か
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回答者: 男性/ 研究職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年01月23日
事業の弱み:挑戦的な取り組みに積極的な方は多くいらっしゃいますが、それを組織的に
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回答者: 男性/ 医師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年07月21日
女性の働きやすさ:いろいろな制度の取り組みを試みており、女性が勤務しやすいよう工
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回答者: 男性/ 研究職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年01月23日
女性の働きやすさ:幅広い年齢層の方が働いており、それぞれが重要な役職を与えられて
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回答者: 女性/ テクニカルスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 応用科学部門/ テクニカルスタッフ

5.0
口コミ投稿日:2022年06月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:交通費が支給されます年俸制です。休みはたくさんとれます評価制度:裁量労
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回答者: 女性/ テクニカルスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 応用科学部門/ テクニカルスタッフ

5.0
口コミ投稿日:2022年06月09日
勤務時間・休日休暇:とれています多様な働き方支援:リモートできますはやがえりもで
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回答者: 女性/ テクニカルスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 応用科学部門/ テクニカルスタッフ

5.0
口コミ投稿日:2022年06月09日
成長・キャリア開発:やりたいことができる働きがい:働いている人がやさしい。外国人
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回答者: 女性/ テクニカルスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 応用科学部門/ テクニカルスタッフ

5.0
口コミ投稿日:2022年06月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:特にない。労働者がまもられて
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回答者: 女性/ 平社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年05月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:期待はあったが、やっぱり勉強することが多くてしん
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回答者: 女性/ 平社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年05月17日
女性の働きやすさ:女性は多いため、やすみやす
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
企業文化・社風・組織体制:知識の吸収は大学であればこそ出来る事であった。その他に
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回答者: 男性/ 博士研究員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 理学研究院/ なし

1.3
口コミ投稿日:2023年08月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 28万円 0万円 0万円
年収 340万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
モデル年収:関知していない。言えるのは、雇い主のいいなりで、文句を言える立場には
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回答者: 女性/ 研究員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2024年01月25日
女性の働きやすさ:最近は女性研究者優遇の話もあるが、実際はほとんどの教授が男性で
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回答者: 女性/ テクニカルスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2023年05月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
180万円 16万円 0万円 0万円
年収 180万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:テクニカルスタッフの場合、1度の雇用期間5年の間に昇給することはないよ
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