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国立大学法人九州大学の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
476万円200~900万円26

(平均年齢33.3歳)

回答者の平均年収476万円
回答者の年収範囲200~900万円
回答者数26

(平均年齢33.3歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
490万円
(平均年齢35.0歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
394万円
(平均年齢24.0歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
458万円
(平均年齢42.2歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
530万円
(平均年齢32.6歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳411万円560万円10
40~44歳606万円700万円5

年収分布

(人)
(万円)

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国立大学法人九州大学の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
正社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
正社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
中途入社
退職

回答者: 女性/ 臨床心理士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:普通の会社と同じ、医療職、事務職、技術職によって全く異なるとおもう事務
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国立大学法人九州大学の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 研究員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.9
口コミ投稿日:2023年11月21日
福利厚生:退職金、住宅補助はない。通勤手当は出してもらえる。公共交通機関を用いな
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回答者: 男性/ 学術研究員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日:2021年08月25日
福利厚生:専任教員ではないので、一切の交通費、家賃補助、退職金はありません。オフ
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同じ業界の企業の口コミ

3.3
東京都千代田区富士見2丁目17-1
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ カウンセラー/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
給与制度:契約社員なので、週休3日の為、シフトを組んでいます。5年間の... 続きを見る
3.0
東京都新宿区西新宿1−26−2新宿野村ビル22F
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:営業手当(歩合)は月々の個人売上額によって決まる。基本給は普... 続きを見る
2.8
東京都豊島区東池袋4丁目23-1
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ 事務職員/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
給与制度:労働対価として得られる給料としてはかなり高いとは思います。1... 続きを見る
2.7
京都府京都市北区
人材・教育・学校教育
3.2
東京都新宿区西新宿2丁目3-1
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:年功序列で昇給する。評価がよいと若干賞与に反映される。評価制... 続きを見る
3.0
静岡県浜松市中区田町230-15
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 児童指導員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
年収・給与の満足点・改善点:給料はまぁまぁだと思うが、通勤時の交通費は変動するガソリン価... 続きを見る
3.1
千葉県千葉市稲毛区
人材・教育・学校教育
3.4
東京都新宿区高田馬場3丁目3-19
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:賞与は1ヶ月ですが、基本給にも満たないです。給与体制が全く整... 続きを見る
3.4
東京都目黒区下目黒3丁目24-22
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 講師/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 業務委託
給与制度:社員ではないため、生徒の数、担当コース、またグレードによって... 続きを見る
3.0
東京都新宿区神楽坂1丁目3
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ 教員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
給与制度:契約社員のため、年俸契約評価制度:学問的実績が中心である。... 続きを見る

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国立大学法人九州大学のカテゴリ別口コミ(1件)

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)