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マリリニュージーランド株式会社のカテゴリ別口コミ（13件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(3件)事業展望・強み・弱み(3件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(2件)

マリリニュージーランド株式会社の回答者別口コミ（4件）

  • ECモール運営 その他/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
1.7 最新の回答：2024年02月22日
  • デザイナー 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2019年時点の情報
3.4 最新の回答：2024年01月07日
  • 企画制作 契約社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
4.8 最新の回答：2021年02月26日
  • 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2014年時点の情報
3.0 最新の回答：2015年08月01日
回答者一覧を見る（4件）

マリリニュージーランド株式会社の職種別口コミ（13件）

販売・サービス系（13件）
（ファッション、フード、小売 他）
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マリリニュージーランド株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年01月06日

回答者： 男性/ デザイナー/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日：2023年01月06日
福利厚生:
一般的な福利厚生は網羅されていました。退職金や住宅補助などはありませんでした。

オフィス環境:
完全在宅勤務となっていますのでオフィスは存在しませんでした。年に1回から2回ほど特定の会場に社員が集まっての合宿のようなものがありました。その他、実際に顔を合わせて話したほうが良いことなどは、首都圏に在住のスタッフに限り、コワーキングスペースを借りて集まったりもしました。

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マリリニュージーランド株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年01月06日

回答者： 男性/ デザイナー/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日：2023年01月06日
勤務時間・休日休暇:
完全在宅勤務ですので通勤時間が存在しません。そのため繁忙期を除けば時間的なゆとりはかなりあったと思います。一方で勤務時間に関しても曖昧になることが多く、日をまたぐまで作業をしていたなんてこともありました。

多様な働き方支援:
完全在宅＆リモートワークが基本です。予定があるので午後は休みなどといった働き方も比較的やりやすかった印象です。副業は認められていませんでした。

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マリリニュージーランド株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年02月26日

回答者： 女性/ 企画制作/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

4.8
口コミ投稿日：2021年02月26日
組織体制・コミュニケーション:
すべてリモートのため非常にスピーディ。必要に応じてビデオ通話もあるため、チャットだけで解決しない疑問でも問題なくコミュニケーションは円滑。
リモートだからこそ見えにくい部分もあるため、相手を気遣う必要はあり。

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マリリニュージーランド株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月07日

回答者： 男性/ デザイナー/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日：2024年01月07日
女性の働きやすさ:
フルリモートワークであることや、経営陣に女性も多いことから、女性への理解がある会社だと思います。ただ、規模がそこまで大きくはないため、管理職といった役職に就くのは難しい（パイが少ない）と思います。フルリモートワークかつ休暇も比較的取りやすいので、子育て中のママさんワーカーも多かったです。

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マリリニュージーランド株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年02月26日

回答者： 女性/ 企画制作/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

4.8
口コミ投稿日：2021年02月26日
成長・キャリア開発:
ECという一端ではなく「物を売る」という事の本質やチームとして組織としての働き方が身につく。（あくまで自分の努力次第だが）
過去には経営と運営が混同した時期があったようだが、現在は体制も変わり同じ方を向きながらも経営陣と運営陣それぞれの立場で業務はしっかり区別されている。

働きがい:
年齢や性別や経歴なんて関係なく、ここまでレベルの高い経験ができる会社は他にないのでは？と思うくらい。頑張り次第でどこまでもいける。
人数に対して売上規模が大きいため責任は伴うが、その分チームで出せた結果はなにものにも代えがたい喜びになる。

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マリリニュージーランド株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月07日

回答者： 男性/ デザイナー/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日：2024年01月07日
事業の強み:
取り扱い商品が健康にまつわる食品であることから、ワラにもすがる思いで購入される方が多いです。
確かに身体に良いものではありますが、大病を患っているユーザーの中には半分宗教的、傾倒しているといっても良いほどの熱狂的なファンがいたりもします。
この商品に関しては国内では先駆者でもあるので、ある程度安泰なのではと思います。

事業の弱み:
主力商品には少なからず競合がおり、それらは卸などの展開が上手なようです。ネット通販ではリードできていましたが、知る人ぞ知る程度の認知度だったため、知名度では競合に負けていました。

事業展望:
競合のように卸などの展開が必要だと思います。また、食品販売以外の展開を作らないと大きな成長は難しいと思います。

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マリリニュージーランド株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年02月26日

回答者： 女性/ 企画制作/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

4.8
口コミ投稿日：2021年02月26日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
490万円 --万円 --万円 --万円
年収 490万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与制度:
年齢や経験に関わらず入社してからの結果と成長を100％反映している。業績にはよるものの、賞与も同様。
完全在宅勤務なので、社員の場合は通信費などを考慮した手当がある。

評価制度:
元々のスキルでなく今やっている仕事に対して正当に評価をしてもらえる。評価制度もかなり綿密で本人への説明もしっかりあるので、非常に明快で目指すべきところがハッキリ分かる。実力主義で年齢は関係ない。

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