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回答なし

回答者: 女性/ イベント営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年11月15日
成長・キャリア開発:
キャリアアップを目指している人にはとても働きやすいと思います。研修制度は細かくあり、トップセールスマンの営業知識を分け隔てなく教えていただける会社です。イベント営業ですので、1人で、という形ではなく、チーム全体で盛り上げていけます。月末には月報提出があり、普段言えないことや、改善して欲しいことを直接トップへ伝えることが可能になってきます。ただ、新人時代は良いですが、責任職になると急激に求められることは増えます。今の時代働き方も厳しくなっているため、残業は出来ないが抱えている仕事が終わらないなど多々ありました。しかし、店舗によって雰囲気ややり方は異なってはいるので、一概には言えません。きちんと責任者を育てる環境下であれば、働きやすいとは思います。固定給がしっかりしている分インセンティブによってお給与アップはとても見込めます。ただ、正社員投与の基準に満たず、辞めなくてはいけなくなった社員もたくさんいます。向き不向きは必ずあると思います。ですので、営業経験がある方はとても働きやすいのではないかなと思います。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年03月24日
企業カルチャー・社風:支社にもよるが、とにかく基本数字。数字が取れている人間は声
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回答者: 女性/ 保険販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ イベント事業部

4.0
口コミ投稿日:2023年03月23日
事業の強み:保険を通してグループ会社とのクロスマーケティングに力を入れている為、
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回答者: 女性/ イベントSPR/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年02月22日
成長・キャリア開発:最初に最低限の資格を取得します。(会社負担で試験)保険の知識
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年05月19日
福利厚生:特になし。退職金はもしかしたら長く勤めている人にあるのかもしれないが、
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口コミ投稿日:2023年06月13日

回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 保険事業部/ 一般

4.1
口コミ投稿日:2023年06月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 15万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 15万円
給与制度:基本給に加えて、成果を上げることができればそれに見合ったインセンティブ
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回答者: 男性/ 色々/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 主任

3.7
口コミ投稿日:2022年09月01日
勤務時間・休日休暇:コールセンターは自分の裁量で全部決めることができます。また、
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口コミ投稿日:2023年02月01日

回答者: 男性/ テレアポ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年02月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 0万円 0万円 20万円
年収 300万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:基本給は少ないです。テレアポでは、個人成績や支社達成に伴ってマージンが
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回答者: 女性/ イベントSPR/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年02月22日
事業の強み:保険の窓口や見直し本舗のように大型イオンに店舗があるわけではありませ
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回答者: 男性/ サプライヤー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし/ なし

2.7
口コミ投稿日:2023年11月20日
事業の強み:強みは絶対に保険見直す事がない高齢者にもアプローチできるところでしょ
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回答者: 男性/ 保険営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月17日
勤務時間・休日休暇:基本月火が休み。平日休みが嬉しい人ならいいが、休日に休みたい
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年07月19日
企業カルチャー・社風:評価については結果が全てな実力主義ですが、やる気がある人に
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 本部/ 一般

2.6
口コミ投稿日:2023年07月12日
勤務時間・休日休暇:有給申請はほぼ間違いなく承認されるのでとりやすいが、個人プレ
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回答者: 男性/ テレマ営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年02月07日
企業カルチャー・社風:大体ひと月に1回程度上司との面談があります。そこで今後のキ
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回答者: 男性/ 保険営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月17日
企業カルチャー・社風:支社によるとは思うが、営業ゆえ挑戦する機会は無限にある。風
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 保健営業部

3.1
口コミ投稿日:2024年02月13日
企業カルチャー・社風:グループ会社の1つで、大元のグループは企業歴が長く安定して
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口コミ投稿日:2022年09月01日

回答者: 男性/ 色々/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 主任

3.7
口コミ投稿日:2022年09月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 23万円 4万円 60万円
年収 340万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 60万円
給与制度:基本給は17万で、月のマージンで稼ぐ制度になってます。マネージャークラ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年06月24日
企業カルチャー・社風:年に1度年間目標が発表されるのでそれに向けて全体事業部で一
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回答者: 男性/ 代理店営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年08月13日
組織体制・コミュニケーション:自分がいた場所では、優しく接してくれる方と、成果を
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回答者: 男性/ テレマ営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年02月07日
福利厚生:会社の借り上げ社宅があるため、エリアにもよるが住宅補助はあります。自分
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年06月24日
福利厚生:会社側から社宅の貸出車両の貸出など行っているので、福利厚生的にはいいと
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 保健営業部

3.1
口コミ投稿日:2024年02月13日
成長・キャリア開発:資格取得手当も微々たるもの。資格取得にあたっての支援はありま
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回答者: 女性/ SPR/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月03日
勤務時間・休日休暇:平日1日固定で残り2日希望休が取れました。1ヶ月に1回の全体
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年01月26日
成長・キャリア開発:基本的に日々同じ営業の繰り返しです。正直マンネリ化してしまう
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口コミ投稿日:2021年07月19日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年07月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与制度(昇給・賞与・各種手当)については、明確な基準があるため実績が
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回答者: 女性/ SPR/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月03日
組織体制・コミュニケーション:私がいた支社は表向き社員同士仲がよかったです。先輩
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年03月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:保険の総合代理店だが、まず入社してからは全員アポ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年07月20日
福利厚生制度の満足点:募集の際の福利厚生は充実してました。会社的にも充実してまし
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年01月26日
事業の強み:フランチャイズではなく店舗を拡大できているので今後フランチャイズなど
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 保健営業部

3.1
口コミ投稿日:2024年02月13日
勤務時間・休日休暇:配属先によってバラバラですが、シフト制だったり週休二日制にな
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年03月30日
事業の強み:競合他社が多く特にないと思う事業の弱み:競合と比較したときに感じるの
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回答者: 男性/ テレマ営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年02月07日
勤務時間・休日休暇:基本的に個人で完結させられる営業ということもあって残業したけ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年07月19日
成長・キャリア開発:質問や相談、営業トークの練習はお願いすれば積極的に付き合って
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口コミ投稿日:2021年12月02日

回答者: 男性/ 保険募集人/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年12月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 0万円 25万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 25万円
給与制度:基本給は20万で、成績によってインセンティブが付いたり、役職手当が数万
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回答者: 女性/ イベント営業(SPR)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 無し/ 一般職員

3.1
口コミ投稿日:2023年12月14日
働きがい:お客様とお話をしてお店に来て頂いたあとにサンキューカードというものを渡
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