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雇用形態：

正社員

契約社員

派遣社員

アルバイト・パート

業務委託

その他

すべて

性別：

男性

女性

回答なし

すべて

入社経路：

新卒入社

中途入社

すべて

現職 / 退職：

職種：

企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）

すべて

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2017年06月25日

仕事内容：上の指示が曖昧なことが多い。結果、無駄になることをやっていることもしば

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2017年06月25日

仕事内容：行政・自治体が行う就職支援事業の受託運営と関連する採用や人事管理など一

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2018年10月26日

雇用の安定性：【新卒入社社員の活躍】上司、先輩への遠慮をなくす（最低限の気遣い、

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

事業での社会貢献：就労のための支援・求職者と求人企業とのマッチングという部分を業

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

事業での社会貢献：正社員での就職希望の若者の就労支援、職場への復帰を希望する女性

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同じ業界の企業の口コミ

富士ネットワークス株式会社

3.8

東京都千代田区神田三崎町３丁目６－５原島本店ビル７Ｆ

人材・教育・人材サービス

回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

仕事内容:経営陣に関わりで言うと、社長がフランクな人柄なので、お客様先... 続きを見る

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パーソルマーケティング株式会社

2.8

東京都新宿区新宿３丁目２７－４新宿御幸ビル

人材・教育・人材サービス

回答者：男性/ 営業職/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

事業の弱み:案件があまり多くないように思えた。どんどん開拓していければ、... 続きを見る

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株式会社アルトナー

2.9

神奈川県横浜市港北区新横浜２丁目５－５住友不動産新横浜ビル　５Ｆ

人材・教育・人材サービス

回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

事業での社会貢献:ダイバージェンスの雇用が進んいます。ラーニングセンターに常駐... 続きを見る

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3.3

埼玉県さいたま市大宮区下町２丁目１６－１アクロスビル　８Ｆ

人材・教育・人材サービス

回答者：女性/ コーディネーター/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

事業の強み:ALT派遣事業が存在する限り、生き残るのではないでしょうか。... 続きを見る

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ティー.ティーコーポレーション株式会社

3.0

東京都新宿区西新宿８丁目１５－１７住友不動産西新宿ビル２号館　４Ｆ

人材・教育・人材サービス

回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】中途入社からグループをまとめるリーダー... 続きを見る

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ポート株式会社

3.9

東京都新宿区北新宿２丁目２１番１号新宿フロントタワー５階

人材・教育・人材サービス

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

会社の安定性:ベンチャー企業であるので、会社の安定性は
東証一部上場企業と... 続きを見る

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株式会社メディカル・プラネット

2.4

東京都港区港南２丁目１４－１４品川インターシティフロント　７Ｆ

人材・教育・人材サービス

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

雇用の安定性:【月間の残業時間】人によりますが、30〜40時間程度だと思い... 続きを見る

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株式会社プロバイドジャパン

3.4

東京都渋谷区恵比寿１丁目２３－１３アルカイビル１階

人材・教育・人材サービス

回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

会社の安定性:安定企業だと思います。
今後も携帯電話が無くなるという世の中... 続きを見る

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株式会社ハイペリオン

3.8

東京都豊島区池袋２丁目４０－１２西池袋第一生命ビル　６Ｆ

人材・教育・人材サービス

回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

事業での社会貢献:【誰に対して役に立っている仕事か】一切やくに立っているとは思... 続きを見る

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富士通エフサス・クリエ株式会社

3.1

神奈川県川崎市中原区小杉町１丁目４０３武蔵小杉タワープレイス　３Ｆ

人材・教育・人材サービス

回答者：女性/ 経営企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

事業の強み:ヘルプデスクなどの運用ビジネスの経験、実績、ノウハウが揃って... 続きを見る

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会社名	ヒューマンタッチ株式会社
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	https://human-touch.jp/
所在地	東京都新宿区西新宿７丁目５－２５西新宿プライムスクエア　１Ｆ

従業員数	81名
設立年	2012年
資本金	100百万円
代表者	髙本和幸
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社クイック 3.9 口コミ(553件)
2		株式会社リクルートホールディングス 3.8 口コミ(1965件)
3		株式会社ジェイエイシーリクルートメント 3.7 口コミ(520件)
4		株式会社キャリアデザインセンター 3.5 口コミ(865件)
5		株式会社パソナグループ 3.4 口コミ(688件)

(3.9)	株式会社リクルート口コミ(13959件) 平均年収（正社員） 640 万円残業時間（月間） 40 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 契約社員事業の強み:圧倒的に知名度事業の弱み:グルメサイトが信用を少し落としてい... (続きを見る)

(3.4)	株式会社スタッフサービス口コミ(10909件) 平均年収（正社員） 301 万円残業時間（月間） 16 時間
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(3.8)	エン・ジャパン株式会社口コミ(8305件) 平均年収（正社員） 484 万円残業時間（月間） 43 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員事業の強み:よくわからない事業の弱み:競合他社が多いので、なかなか厳しい... (続きを見る)

(3.4)	パーソルテンプスタッフ株式会社口コミ(7696件) 平均年収（正社員） 440 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：女性 / CADオペレーター / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 派遣社員事業の弱み:専門性に欠けるので、一般事務系の仕事が多く、その分単価(時給... (続きを見る)

(2.9)	株式会社アウトソーシングテクノロジー口コミ(7388件) 平均年収（正社員） 337 万円残業時間（月間） 19 時間
社員口コミ回答者：男性 / インフラエンジニア / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員事業の強み:SESはこれからもあり続ける事業のため、配属先でうまくやれそ... (続きを見る)

(3.6)	株式会社リクルートスタッフィング口コミ(6080件) 平均年収（正社員） 490 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 契約社員事業の強み:新規参入がしやすい業界なので常に圧倒的な行動量が必要な事事業... (続きを見る)

(3.4)	アデコ株式会社口コミ(5843件) 平均年収（正社員） 490 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：女性 / SV / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 派遣社員事業展望:政府の方針に直結しており、新しいことをどんどん取り入れて方向... (続きを見る)

(2.9)	株式会社夢真口コミ(5101件) 平均年収（正社員） 349 万円残業時間（月間） 41 時間
社員口コミ回答者：男性 / 電気設備施工管理 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員事業の強み:建設業の慢性的な人材不足のため、すぐに仕事に出られる。地図に... (続きを見る)

(3.5)	株式会社パソナ口コミ(4951件) 平均年収（正社員） 488 万円残業時間（月間） 36 時間
社員口コミ回答者：女性 / 派遣社員 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 派遣社員事業の強み:社会保険に加入すると、パソナ独自のポイントが貰える。又そのポ... (続きを見る)

(3.0)	株式会社オープンアップITエンジニア口コミ(4646件) 平均年収（正社員） 336 万円残業時間（月間） 16 時間
社員口コミ回答者：男性 / スペシャリスト / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / なし事業の強み:ネットワークインフラ関係が強いですが今の時代は他にないものを... (続きを見る)

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