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キョウワプロテック株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
252万円120~400万円17

(平均年齢36.5歳)

回答者の平均年収252万円
回答者の年収範囲120~400万円
回答者数17

(平均年齢36.5歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
288万円
(平均年齢40.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
120万円
(平均年齢22.0歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
291万円
(平均年齢40.5歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
243万円
(平均年齢29.5歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
200万円
(平均年齢21.0歳)
建築・土木系エンジニア
(建築、設計、施工管理 他)
250万円
(平均年齢40.0歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
300万円
(平均年齢41.0歳)
運輸・物流・設備系
(ドライバー、警備、清掃 他)
250万円
(平均年齢48.0歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
185万円
(平均年齢33.5歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
40~44歳270万円300万円5

年収分布

(人)
(万円)

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キョウワプロテック株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 業務管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 24万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
実績次第と言うが、実際は役職が付くことで基本給が上がっていく年功序列的な要素が含まれている。
上司の異動や退職などにより昇進していくとそれに応じて役職手当が付与され基本給も上がっていく。

評価制度:
退職した時点では人事考課が一年に一度あり、本社から送られてきた考課票を上司へ提出して一次評価と二次評価を受けていたが、それがどこまで反映されるのか・評価されることで何が変わるかについての詳しい説明はなかったため不明。

回答者: 男性/ 業務管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年06月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 0万円 40万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:実力重視となっており、若手でも目標を持ち仕事に取り組んでいける環境とな
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回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年01月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:昇給あり,賞与あり,手当あり(現場の仕事によります)評価制度:努力して
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回答者: 男性/ 業務管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 西日本支店

2.3
口コミ投稿日:2022年08月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:明確ではありません評価制度:明確で
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回答者: 男性/ エンジニア事業部/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年07月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 17万円 0万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:勤続年数に応じて給料が上がっていく。評価制度:実力主義が強い。勝った人
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回答者: 男性/ エンジニア事業部/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年03月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 17万円 0万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:長くいると給料が増えます評価制度:年功序列主義に近いところもあるけど実
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回答者: 男性/ 業務管理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年05月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 --万円 --万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:私の在職時には、給与計算自体を自分で計算・算出するシステムでありました
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回答者: 男性/ 業務管理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2020年12月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 --万円 --万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本的に全国統一賃金形態だと思う。首都圏等は多少の違いはあるかとは思い
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年収は業務量を考えるとかなり少ない。賞与、ボーナスは全く出ない。出ても
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:勤務内容から考えると、少ないし、応募した時に掲示されている給料よりもか
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】ないです。ボーナスを支給された人を見たこ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:とてもいい上司が居る。しっかり人を見てる。頼りがいのある、尊敬出来る上
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】特徴は特にないですね。昇給に関しては実力はあまり関係
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:業務内容と給料が割に合って無いような気がします。会社が要求する業務内容
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:全て。アルバイトさえも会社側で時給カットを本人の了承得ないで行い、カッ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:他社からヘッドハンティングしていただきました。そのコネクションが生きて
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:満足できる点、一切ありません。給料は安いのに残業代無しで9時から23時
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:開発営業部なる部署に所属していましたが、営業だろうが何だろうが夜間や土
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回答者: 女性/ 調理員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.9
口コミ投稿日:2022年02月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
80万円 7万円 0万円 0万円
年収 80万円
月給(総額) 7万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:パートは月収8万8千円を超えないように働かなければなりません。稼ぎたい
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:時給980円で始まり、昨年、10月以降の求人では、時給が1,000円に
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.5
口コミ投稿日:2016年05月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:今までシルバーで新しく入った人の給料も知りませんでした。 でもその新しい
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キョウワプロテック株式会社の初任給に関する口コミ

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:業務内容と給料が割に合って無いような気がします。会社が要求する業務内容
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キョウワプロテック株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ 用度/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 総務部/ なし

1.3
口コミ投稿日:2022年11月17日
福利厚生:寮はあります。環境がいいのかはわこりません。退職金もありません。長く勤
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回答者: 男性/ 業務管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年06月29日
福利厚生:退職金あり、住宅補助あり、無料の社員駐車場あり、通勤手当が手厚い。3年
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3.2
東京都港区六本木3丁目1-1
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 女性/ ゲストサービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:昇給はある。上司と自分のパフォーマンスについて話す機会を設け... 続きを見る
2.8
神奈川県横浜市西区北幸2丁目9-14相鉄本社ビル 3F
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
4.0
東京都渋谷区笹塚2丁目11番3号
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 女性/ 管理・リフォーム/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
評価制度:評価制度については、コンサル会社が入り年々変わっているが、何... 続きを見る
3.2
大阪府大阪市中央区本町4丁目4-24住友生命本町第2ビル 2F
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:商業施設部門に配属されると賞与+年40万up。資格手当は無し... 続きを見る
2.7
東京都渋谷区恵比寿南3丁目7-4モリモト本社ビル
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:とにかく給料はが安い。高卒の初任給でもこんなに安い給料はない... 続きを見る
2.9
大阪府枚方市西禁野1丁目3-35京阪枚方北ビル
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 男性/ 保安/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 保安事業部/ 所長
給与制度:昇給は毎年目標管理シートがあり、それによる評価を出されるが、... 続きを見る
3.6
神奈川県平塚市JAビルかながわ
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 総務
給与制度:資格取得における手当が複数資格取得でも上限はあるが、手当がも... 続きを見る
2.6
兵庫県神戸市兵庫区下沢通8丁目1-22
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:ボーナスは夏と冬に二回あり。三ヶ月分でる。だいたい新卒でも少... 続きを見る
3.7
東京都港区芝1丁目6-10芝SIAビル 4F
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
2.2
東京都新宿区西新宿7丁目7-26ワコーレ新宿第一ビル
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 男性/ 不動産管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:在籍期間が短く中途なので細かいところまではわかりませんが、同... 続きを見る

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