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新卒入社

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年01月22日
事業の強み:
自社大工が数名いて、そこが強みですが、高齢化とモチベーションの低下でやばいです。
数年後どうなってるかわからない。

事業の弱み:
腕の良い自社大工がいるので仕上がりはいいですが、高齢化で先が心配です。

事業展望:
不明です。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年01月22日
企業カルチャー・社風:個人商店の集まりのようなイメージで。組織体制・コミュニケー
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回答者: 男性/ 企画営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし/ なし

2.6
口コミ投稿日:2023年11月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 29万円 6万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 0万円
賞与:自分が営業を通じて獲得した個別のインセンティブが、半期ごとにプールされ、賞
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年01月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 --万円 30万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 30万円
給与制度:インセンティブがあるが割合が低いので、相当やらなければ平均年収以上は行
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月25日
仕事内容:HPや広告などの媒体から、リフォーム見積依頼をされる100%反響営業で
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月30日
給与水準:自分の成績次第で給与もボーナスも変わるので、非常にやりがいがありますね
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:高齢化が進み、人口減少していく中、新築よりリフォームはこれからも間
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月25日
会社の安定性:当社にお問合せ頂くお客様は、社員一人当たり、月/15件前後。これは
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:当社は年功序列制ではなく、実力主義な会社です。また、評価制度もガラス張
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月30日
企業文化・社風・組織体制:スタッフ同士の助け合い・協力し合う社風は今までの会社に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月25日
企業文化・社風・組織体制:当社の特徴として、社員全員が仲が良いと言うところです。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月25日
働きがい:お客様は100人いたら100通りのリフォーム内容であり提案営業なので、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
オフィス環境:毎朝社員が清掃しているので、職場は綺麗でした。お客様との打ち合わせ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月30日
勤務時間・休日休暇:休日は基本的に曜日が確定しています。しかし万一、自分自身の担
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月25日
勤務時間・休日休暇:休日は基本的に曜日が確定しています。しかし万一、自分の担当し
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年01月22日
福利厚生:全くないです。オフィス環境:オフィスは比較的キレイです。毎朝社員が掃除
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月30日
企業文化・社風・組織体制:自分自身で日々、明日の仕事やその先の仕事や予定を組立て
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
教育・研修:【周囲からのサポート】わからないことがあり上司に聞いたところで、上司
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:この仕事は責任感が大切な仕事だと思います。工事進行の段取りや手配も全て
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:好きなだけ残業ができます。残業代は営業手当に含まれてい
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回答者: 男性/ 企画営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし/ なし

2.6
口コミ投稿日:2024年02月02日
事業の強み:ベテランの腕の良い常用の大工さんを多数抱えており、木工事に対する安心
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年01月22日
女性の働きやすさ:半分以上女性です。ただ、拘束時間などで子供がいる方はおすすめで
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
女性の働きやすさ:女性社員が男性社員より多いので、女性は働きやすい環境だと思いま
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】ない。始業時間よりも早く来いと言わ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
社長の手腕:思いついたらすぐに動く行動力社長自身で会社に入る電話を受けて対応して
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
オフィス環境:港南店は周りにラーメン屋さんがたくさんあり昼ご飯が楽しみになりまし
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:広告会社と綿密に打ち合わせをしていた様子で、ネット反響
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
女性の働きやすさ:女性社員がいるので、女性同士の話はしやすいと思います。女性の責
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】大小様々な工事内容はあるが、仕
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
勤務時間・休日休暇:就業時間より早く出社して店舗の掃除を強要された。2週間、帰れ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
オフィス環境:事務所に事務用品があまりなくあるのはクリアファイルくらいで個人的に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
仕事内容:ウェブ広告による反響。訪問(4~5件/日)の上、実測などを行い後日に見
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
企業文化・社風・組織体制:社長、責任者はいるが普段は追客状況など口うるさいことは
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
教育・研修:【周囲からのサポート】大工さんがいるので、現場はある程度であれば知識
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
仕事内容:【他部署との関わり】無い。そもそも他部所が無い。事務はパートさんなので
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