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UPSジャパン株式会社の口コミ・評判 | 転職・求人・採用情報

3.7
(回答:6人)
※10名未満の少ないデータから算出されています
  • 会社の成長性 ・将来性 3.3
  • 事業の優位性 ・独自性 4.5
  • 実力主義 4.7
  • 活気のある風土 3.5
  • 20代成長環境 3.8
  • 仕事を通じた社会貢献 4.5
  • イノベーションへの挑戦 3.3
  • 経営陣の手腕 3.3
平均年収(正社員)
--- 万円
(平均年齢 -- 歳)
残業時間(月間)
-- 時間
給与・年収の納得度 -- %
勤務時間の納得度 -- %
休日・休暇の納得度 -- %
職場の人間関係の満足度 -- %

UPSジャパン株式会社の評判・口コミ | 転職・採用情報ページです。UPSジャパン株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを97件掲載中。Lighthouseは、UPSジャパン株式会社への転職・就職活動をサポートします!

UPSジャパン株式会社の年収分布

(人)
(万円)

回答者の平均年収

467 万円 (平均年齢 33.8歳)

回答者の年収範囲

350~650 万円

回答者数

6 (正社員:6人)

回答者の平均年収 : 467 万円 (平均年齢 33.8歳)
回答者の年収範囲 : 350~650 万円
回答者数 : 6 (正社員:6人)
回答者:30代 / 女性 / 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他) / 現職(回答時) / 正社員
2020年時点の情報
オフィス環境:本社以外は倉庫などの賃貸を利用していて、初期設備投資がケチられてるので環境は良いとは言えない。配線は自分達でやらなければいけないので、初期に担当していた人がなにも考えずに配置していたら最悪。電源がないところに機器が密集していたり、床あげがされていなかったり。部署によっては狭すぎて窮屈だったり、古い賃貸を借りていたりして隙間風や雨水が漏れていたり。営業は基本自分の机はない。休憩室みたいなところももちろんない。
口コミ投稿日:2020年04月18日
回答者:30代 / 男性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 現職(回答時) / 正社員 / 301~400万円
3.8
2015年時点の情報
福利厚生:【設備環境について】あまりこれといったものはないかな。あえて言えば、ドライバーさんが仕事の際に使用する端末機については、独自で開発されているため、結構使い勝手も良くてITに関するものについては、かなりお金をかけて整備しているので、その点ではすごいと思う。
口コミ投稿日:2015年09月18日
回答者:30代 / 女性 / 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他) / 現職(回答時) / 正社員
2020年時点の情報
勤務時間・休日休暇:休みは土日祝日と決まっており休日出勤は皆無といっていいほどなかった。部署によってはシフト勤務になるが、同じ日数分休めるので不満はなかった。部署によっては希望の日に有休が取りやすく会社的には有休は消化しきって当然の雰囲気だったので、誰にも文句は言われない風土だった。部署によっては月曜日、金曜日は繁忙なので休みが取りづらく、土日あわせて連休にすることは出来なかった。GWやお盆休暇はないが年末年始は12/31~1/3まで休日になる。
口コミ投稿日:2020年04月18日
回答者:40代 / 男性 / 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他) / 300万円以下
2016年時点の情報
勤務時間・休日休暇:ほとんどが平日休暇であったため銀行の利用や、役所の用事などを片付けるにはとてもやり良かった。その他、買い物や遊びに出かけるにも人が少なくリラックスして過ごすことができた。日数的にも他の職業と変わらず、しっかりあったので満足でした。
口コミ投稿日:2016年06月11日
回答者:30代 / 女性 / 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) / 正社員
2010年時点の情報
企業文化・社風・組織体制:人間関係はとても良い環境でした。また年齢層からか(若手の方が少ない)落ち着いて、穏やかな雰囲気でした。
口コミ投稿日:2019年04月18日
回答者:30代 / 女性 / 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) / 正社員
2010年時点の情報
女性の働きやすさ:時短勤務等、育休、産休制度を利用している女性が多い為、気兼ねなく休暇が取れる。また、お互い助け合う風通しの良い人間関係でした。
口コミ投稿日:2019年04月18日
回答者:40代 / 男性 / 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他) / 300万円以下
2016年時点の情報
働きがい:仕事内容的には、朝方到着した貨物については午前中に出荷しなければならないため、大変スピードが求められるため忙しかったが、その分その午前中をしっかりやり終えると達成感はあった。人数がギリギリだったこともあり、その分一人にかかる責任は大きかったがそのことも達成感に繋がるものであた。
口コミ投稿日:2016年06月11日
回答者:30代 / 女性 / 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) / 現職(回答時) / 正社員 / 401~500万円
4.0
2015年時点の情報
教育・研修:OJTのみでほとんど何もないに等しく、自分自身で学ぶしかない。リーマンショックの前には英会話などの補助が出ていたらしいが現在はそれもない。
ただし仕事はマニュアル化されているものがほとんどなので、自腹を切ってでも外部で勉強しなくてはならないものはなさそう。
口コミ投稿日:2015年09月 2日
回答者:30代 / 女性 / 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) / 正社員
2010年時点の情報
入社理由・入社後の印象:【入社理由】【入社後のギャップ】アメリカ国内は、かなりオートマティックだが、日本はかなり手作業部分がありました。今はもぉ解消されているかな。。
口コミ投稿日:2019年04月18日
回答者:30代 / 女性 / 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) / 正社員
2010年時点の情報
入社理由・入社後の印象:もともと物流業界に興味がありました。アメリカ留学の際に、ドラマや、街中で見かけるブラウンカーが印象に残っていたのでり
口コミ投稿日:2019年04月18日
回答者:30代 / 女性 / 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) / 現職(回答時) / 正社員 / 401~500万円
4.0
2015年時点の情報
雇用の安定性:狭い意味での競合他社は少なく本国では大企業なのでまず撤退や倒産の可能性は少なそう。ただし日本にはあまり積極的に投資をしているわけではなく、それもあってかのんびりした社風。
産休・育休を取る社員が多い。
女性の管理職も多く女性に取って働きやすい職場だと思う。
口コミ投稿日:2015年09月 2日
回答者:40代 / 男性 / 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他) / 300万円以下
2016年時点の情報
成長性・将来性:輸入貨物を扱っていることもあり、インターネットが発達して海外から個人単位でも取引があるのでこれからも量的に増えるだろうし、それにつれてサービスも新しいものを用意しなければならないがそのことがさらに会社を成長させると感じた。
口コミ投稿日:2016年06月11日
回答者:30代 / 女性 / 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他) / 現職(回答時) / 正社員
2020年時点の情報
年収 月給(総額) 残業代(月) 手当など(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
手当など(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:固定ボーナス+業績ボーナスがあるので年間収入の予定が立てやすい。固定ボーナスが年間5ヶ月分あるので景気に左右もされないので安心して働ける。労働組合がないのでボーナスの支給日を忘れるくらい勝手に振り込んでくれる。初期から働いている人ほど基本給が高い。査定によって昇給金額が決められるが、職種によっては天井があるので、天井まで行ってしまったら管理職に上がるか、一生その給料でやっていくしかない。減給は聞いたことがない。
口コミ投稿日:2020年04月18日
回答者:30代 / 男性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 現職(回答時) / 正社員 / 301~400万円
3.8
2015年時点の情報
年収 月給(総額) 残業代(月) 手当など(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
手当など(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:【仕事の成果が評価に反映をされているか】今のところ、おそらくですがちゃんとお仕事の部分での評価はしていただいているとは思っていますが、あまり公表をしないため、実際のところはわからないというのが本音です。正直、何点かあまり納得していないところもあったりしますが。
口コミ投稿日:2015年09月18日

その他おすすめ口コミ

回答者:30代 / 男性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 現職(回答時) / 正社員 / 301~400万円
3.8
2015年時点の情報
働きがい:【仕事とプライベートとの両立について】これといった制度みたいなものはありませんが、労働時間もそれほどながいわけでもなく、休みもきっちりと取れるので(ただし、支店・営業所で多少異なったりはしますが)、仕事とプライベートは両立できる環境であると思います。
口コミ投稿日:2015年09月17日
回答者:30代 / 男性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 現職(回答時) / 正社員 / 301~400万円
3.8
2015年時点の情報
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすい環境か】外資系の企業にて、ある程度方針や仕事の流れが決まっているので、もし、新しい提案みたいなものが出てきたとしても、まず話が上の方まで上がってこないので、なかなか意欲が湧いて出てこない環境になっているのが現状です。
口コミ投稿日:2015年09月17日
回答者:20代 / 男性 / その他(公務員、団体職員 他) / 現職(回答時)
2011年時点の情報
働きがい:【やりがい・厳しさ】輸出に関わる部署に所属しているので大量の貨物をすべて滞りなく輸出し終えたときにやりがいを感じます。厳しさを感じる点はひとつの些細なミスでお客様に迷惑をかけてしまうので、細かい確認やチェックを確実に正確に行わなければならない点。
口コミ投稿日:2015年08月 1日
回答者:30代 / 男性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 現職(回答時) / 正社員 / 301~400万円
3.8
2015年時点の情報
働きがい:【お互いに意見を言い合える環境か】配属されている支店・営業所によって異なりますが、配属されている部署に関しては、皆さん人間関係もよくてなんでも相談しあえる環境なので、先輩・後輩に関係なく常にコミュニケーションを取り合いながら言い合っています。
口コミ投稿日:2015年09月18日
回答者:30代 / 男性 / 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) / 正社員
2013年時点の情報
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】上司との対人関係が上手ければ上を目指せます。ただし、社内応募制度もある程度の制約があり、所属する部門に余裕がなければ応募の許可が上司からおりませんので、上司との関係は近過ぎず遠過ぎないようにする必要があります
口コミ投稿日:2015年08月 1日
回答者:30代 / 男性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 現職(回答時) / 正社員 / 301~400万円
3.8
2015年時点の情報
教育・研修:【社員の成長について力を入れている点】OJTなど、いろいろと配属部署に応じた研修内容をするケースもあったりするのですが、実際のところはわからないので、成長過程が目に見えてわかるじょうきょうにはなっておりません。良いと思った点はございません。
口コミ投稿日:2015年09月18日

UPSジャパン株式会社の回答者別口コミ (97件)

  • 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)
2020年時点の情報
    30代 / 女性 / 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他) / 現職(回答時) / 正社員
2020年時点の情報
  • 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)
2020年時点の情報
    30代 / 女性 / 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他) / 現職(回答時) / 正社員
2020年時点の情報
  • 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)
2020年時点の情報
    30代 / 女性 / 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他) / 現職(回答時) / 正社員
2020年時点の情報
  • IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)
2018年時点の情報
    40代 / 男性 / IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他) / 現職(回答時) / 正社員 / 401~500万円
3.8 2018年時点の情報
  • IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)
2018年時点の情報
    40代 / 男性 / IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他) / 現職(回答時) / 正社員 / 401~500万円
3.8 2018年時点の情報

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Lighthouse 会社ロゴ
会社名 UPSジャパン株式会社
業界 交通・運輸・エネルギー関連
URL http://www.ups.com
所在地 東京都港区芝浦4-13-23
※ 一部、四季報データ参照