回答者: 男性/ 技術部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
有給休暇は消化しやすく、数日前に上司にメールで連絡する程度でよい。
暦通りではなく、会社独自のカレンダーで動いている。基本的には土日祝日休みだが、冬期に土曜出勤の日が数日ある。(実質、有給休暇の推奨日)その代わりに、GWやお盆休みが連休となっており、有給休暇を消費する必要がない。
多様な働き方支援:
会社としてリモートワークを推進しており、ノートPCを持ち帰れば仕事が出来る環境にはなっている。しかし製造業であるため、評価試験や製造部門と話をする際など、リモートワークで業務を完結させることはできない。
副業は会社の職務規定上で禁止されている。
コイト電工株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文コイト電工株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ 管理系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
住宅手当だが、入社時に遠方者には借り上げ社宅が格安で提供される。期間限定なのでその期間を過ぎると手当が1/3程度に減額される。通勤手当は規定があるがあまりにも遠方でない限り全額支給されると思ってよい。
オフィス環境:
オフィスはかなり狭く、手狭な印象。
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