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アクロスロード株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 主任

2.9
口コミ投稿日:2023年08月28日
企業カルチャー・社風:
現在はやっているNFTとかAIなどに挑戦している
なのでそこに興味があれば機会があると思う

組織体制・コミュニケーション:
オフィス内部で自由に話せる雰囲気
でも最近外国人採用が増えていて言語が通じない時もある。

ダイバーシティ・多様性:
最近外国人が半分を占めるようになっている。
そして女性社員も30%くらい在職している。

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年02月28日
企業カルチャー・社風:生涯働くことのできるエンジニアの育成を掲げている。社内のプ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月09日
企業文化・社風・組織体制:学歴や就業経験に関係なく正社員として入社できます。未経
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年03月08日
企業カルチャー・社風:外国人もいっぱいいて、グローバル化に力を入れてます。組織体
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年07月07日
企業カルチャー・社風:挑戦したいことがあれば、話したほうがいいと思います。ある程
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
企業文化・社風・組織体制:社員同士で話しやすい雰囲気があります。飲み会などのイベ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】前職が正社員でなかった人や、ボーナスが
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2017年08月23日
企業文化・社風・組織体制:非常にコミュニケーションを重視する会社ですので、社員間
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3.5
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