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広島化成株式会社の福利厚生・オフィス環境についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
中途入社

回答者: 男性/ 商品企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年10月06日
福利厚生制度の満足点:
休暇の取り易さは非常に良い。
産休や育児休暇の制度もしっかりとしており、最近では男性の育児休暇も就業規則上だけでなく、各職場に浸透してきている。

福利厚生制度の改善点:
建物の老朽化が目立つ部分がある為、非常に不安になることがある。このあたりの改善は必要。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ シューズ事業部

2.0
口コミ投稿日:2023年04月09日
福利厚生:営業所の場合、住宅補助は出してもらえる。本社勤務の場合、給与ひ含まれて
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年10月02日
福利厚生:奨学金返済の援助制度や住宅の補助制度はありますが、若年層に限られている
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ 課長

3.6
口コミ投稿日:2022年06月11日
福利厚生:労働組合があるため福利厚生につながる様々な活動が行われています。退職金
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回答者: 男性/ 商品企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年10月06日
オフィス環境:数年前から社内システムによる会議室が予約制となり
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回答者: 男性/ 商品企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年11月10日
オフィス環境:老朽化した部分は多いが順次改装されており、環境は良
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2019年09月30日
福利厚生:車通勤での交通費補助が少ない。駐車場は近隣の月極駐車場を各人が契約する
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月23日
オフィス環境:工場設備が古く老朽化が激しい為、いつ事故に巻き込まれるか不安である
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月04日
オフィス環境:社内雰囲気は非常に悪いと思います。人間関係も悪い為、常にストレスを
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月04日
福利厚生:これといって変わった福利厚生は無いが、ただ家族手当や住宅手当はありがた
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
オフィス環境:古い企業の為、建屋、設備の老朽化が激しく労働災害が後を絶たない。同
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
福利厚生:福利厚生と企業が従業員に対して通常の賃金・給与にプラスして支給する非金
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
福利厚生:福利厚生云々の前に、給料水準を上げて欲しい。もはや、給料の不満しか出な
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回答者: 女性/ 開発/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2021年05月25日
オフィス環境:建物も設備も古く
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2021年05月14日
福利厚生:知らんオフィス環境:夏は暑い
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