回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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500万円 | 30万円 | 0万円 | 140万円 |
年収 | 500万円 |
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月給(総額) | 30万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 140万円 |
昇給:年1回5000円、賞与:年2回4ヶ月分、各種手当:通勤手当、家族手当、残業手当等あるが、住宅手当はない
評価制度:
半期1回フォローアップ。成果を定量的に評価するのが建前だが、部署によっては定性的な評価になることもある。
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
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