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ゴールドフラッグ株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
388万円200~760万円31

(平均年齢28.1歳)

回答者の平均年収388万円
回答者の年収範囲200~760万円
回答者数31

(平均年齢28.1歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
496万円
(平均年齢30.2歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
375万円
(平均年齢28.0歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
368万円
(平均年齢27.6歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳389万円480万円9
30~34歳425万円600万円10

年収分布

(人)
(万円)

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ゴールドフラッグ株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ ボディフィッター(販売職)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年02月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 26万円 0万円 80万円
年収 380万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:
一人暮らしのみ支給される家賃手当は5年で終了です。賞与は2回合わせて2ヶ月分を気持ち上回るくらい。
いただけないより良いですが、基本給が低いのでもう少し欲しいところです。

評価制度:
年間での昇給は一万円に達さないです。
評価にもよりますが、あまり期待できません。
この頃は実力を給与に反映するための制度改革を行なっているため、今後は改善されるかもしれません。

回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年07月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 26万円 0万円 50万円
年収 380万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:販売職の中では月給は良い方だと思います。ボーナスも他の会社に比べると高
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給は毎年一回あるので、毎年上がっていく仕組み。会社独自のテストに受か
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年02月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:業界平均としては店舗スタッフの給料は非常に高い水準である。本社は人によ
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回答者: 女性/ ボディフィッター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年01月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:他のアパレルや販売職に比べると基本給やボーナスはいい方だと思います。ま
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年10月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 24万円 0万円 100万円
年収 390万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:1年に1回昇給しますがかなり上がり幅が狭いと思います。賞与はコロナ禍で
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回答者: 女性/ 一般社員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年03月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:販売員としては賞与の額が多いと思います。月給はアパレル店員とさほど変わ
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年05月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 0万円 80万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:社内独自の技術ステップアップ制度があり、それにクリアすると昇給する事が
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回答者: 女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当(アパレル・ファッション)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年12月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 18万円 0万円 60万円
年収 240万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
賞与:半年間の業務態度や実績をもとに細かく把握し、賞与として頂くことができる。さ
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年06月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 20万円 0万円 20万円
年収 200万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:特にこれといった特徴なし。評価制度:昇給テストがある。手を上げれば受け
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年07月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 26万円 0万円 90万円
年収 400万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
給与制度:アパレルの中では給料はいいと思います。コロナで休業になった際も手当があ
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回答者: 女性/ ボディフィッター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年08月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 26万円 0万円 72万円
年収 380万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 72万円
給与制度:ある程度の期間毎に昇格テストがあり、合格すると基本給に実技手当が着く。
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年03月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 20万円 0万円 20万円
年収 200万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:賞与はしっかり貰えましたが、店舗によって売り上げの違いがあり、他の人は
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回答者: 女性/ フィッター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年06月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 22万円 0万円 30万円
年収 300万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:販売業にしては良いとおもうテストに合格すると給料も上がるので自分の頑張
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年11月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:ステップアップ制度のため自分の頑張り次第で給料upは可能。評価制度:会
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回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 販売部/ 販売員

4.3
口コミ投稿日:2022年11月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 4万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 4万円
給与制度:定期的に行われるテストに合格すると昇給あり。また、店舗別売り上げ達成に
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回答者: 女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当(アパレル・ファッション)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年12月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 18万円 0万円 60万円
年収 240万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
評価・昇給制度:評価は半年に1回昇給は年に1回あるかだと思います。把握はしてない
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回答者: 女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当(アパレル・ファッション)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 21万円 0万円 85万円
年収 340万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 85万円
給与制度:昇給は毎年あるし、ボーナスもアパレルにしては高い評価制度:働く店舗によ
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回答者: 女性/ 本部/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年06月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 22万円 0万円 90万円
年収 360万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
評価制度:定期的に上司と話し合う機会があり、個人の目指す方向など一緒に考えてサポ
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年09月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:販売員にしてはもらえてる方
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回答者: 女性/ フィッター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年07月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 23万円 1万円 80万円
年収 360万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 80万円
給与制度:月給は平均ですが、賞与額がアパレルにしては高いと思います。働いてるスタ
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回答者: 女性/ ボディフィッター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2020年12月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給テストにより、給与が変わってきます。また売り上げ目標を達成すると、
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:仕事量の割には給与は安い。残業代もあまり多いものでもなく1分単位で貰え
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年04月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 20万円 0万円 82万円
年収 330万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 82万円
給与制度:今はわからないですがコロナ禍の休業中の年度でも賞与を満額支給していただ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:ショップ側は独自のスタッフのランク付け制度を採用しており、定期的に接客
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年09月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 20万円 0万円 82万円
年収 330万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 82万円
給与制度:販売スタッフ独自の技術ステップアップ制度があり、試験に合格すると手当が
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【基本給の金額と、全収入における割合】基本給は約23万円程で賞与は年二
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【各手当の有無、支給金額について】役付け手当あり。主任クラス?部長クラ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【同業他社と比べた給与水準、金額差】お
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【退職金の有無、支給額につい
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ゴールドフラッグ株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2017年05月22日
福利厚生:最低限のものしか完備されていないので、家庭のある人や男性にはおすすめし
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回答者: 女性/ ボディフィッター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年08月22日
福利厚生:退職金は出ない。住宅手当、地域手当、通勤手当、など基本
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3.0
東京都目黒区大橋2丁目22-47
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:頑張れば女性でも出世できるので、やる気のある人には向いてる職... 続きを見る
2.2
大阪府大阪市中央区南本町3丁目2-23
商社・アパレル・服飾雑貨・貴金属
回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:年二回賞与が出る。徐々に昇給していく。出張手当などは出る。評... 続きを見る
2.5
福岡県福岡市中央区今泉1丁目16-20ヒュセットビル
商社・アパレル・服飾雑貨・貴金属
回答者: 回答なし/ 販売スタッフ/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員
給与制度:雑貨屋としては手取りは少なめ。インフルエンザにかかった際は有... 続きを見る
3.1
大阪府大阪市中央区谷町3丁目1-12
商社・アパレル・服飾雑貨・貴金属
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:賞与は夏と冬に支給される。コロナ禍で得意先の売り上げが落ち込... 続きを見る
2.9
大阪府大阪市中央区南船場3丁目5-112F
商社・アパレル・服飾雑貨・貴金属
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:基本給が低い方なので、いくら実績を残したとしても、給料の増え... 続きを見る
2.9
京都府京都市中京区室町通四条上る菊水鉾町581
商社・アパレル・服飾雑貨・貴金属
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:【成長が待遇に反映をされているか】営業職は成果主義なところが... 続きを見る
2.6
東京都港区白金台3丁目19-1第31興和ビル 8F
商社・アパレル・服飾雑貨・貴金属
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
給与制度:全体的に給料はかなり安い。また、役職が上がらないと昇給はほぼ... 続きを見る
3.1
東京都渋谷区広尾5丁目8-14G-PLACE広尾
商社・アパレル・服飾雑貨・貴金属
回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 販売部/ 店長
給与制度:基本給はかなり低いです。売上高で賞与額も変わる為、結果を出し... 続きを見る
2.9
東京都渋谷区
商社・アパレル・服飾雑貨・貴金属
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:在籍期間が短かったので正確なことはわかりませんが、勤続年数に... 続きを見る
3.4
東京都中央区日本橋大伝馬町16-1(株)ボンマックス本社ビル
商社・アパレル・服飾雑貨・貴金属
回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:半期に1度、自分の教育担当や上長と相談しながら目標を設定し、... 続きを見る

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