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千葉県の成長・働きがいの口コミページです。千葉県で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを512件掲載中。ライトハウスは、千葉県への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 一般行政職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 農林海産部/ 主事

3.0

口コミ投稿日：2024年01月20日

働きがい:
金銭的な利益を追求せず、公益のために働くことは、やりがいを感じる。
業者や企業と関わる機会が多く、若い職員でも企業の幹部と対等に話せることは貴重な経験だと感じる。
県内では知名度がある仕事なので、初対面の人に仕事の説明しやすい。
移動の度に全く違う分野の仕事を経験するのが新鮮である。

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回答者：女性/ 教諭/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年11月27日

成長・キャリア開発:研修は3年目までとても充実しております。4年目以降も、数回研

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回答者：男性/ 教育/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年05月26日

成長・キャリア開発:研修はあるのですが、普段の授業をこなしながらすることになるの

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年07月18日

成長・キャリア開発:他社で通用するようなスキルが身につくことはあまりないと思われ

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回答者：男性/ 一般行政/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 出先機関・本庁/ 主査

3.1

口コミ投稿日：2023年09月26日

成長・キャリア開発:・県の主催する研修は好きなやつ受けられます。クレーム対応とか

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回答者：女性/ 技師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年08月06日

成長・キャリア開発:研修は定期的にあるが、自己研鑽が必要。ネットやオンライン研修

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回答者：男性/ 教諭/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2023年07月28日

成長・キャリア開発:成長できるかどうかは、各個人の取り組み方次第である。働きがい

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回答者：男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年02月21日

成長・キャリア開発:たくさんの種類の違う部署や、住民等の属性の異なる利害関係者と

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回答者：男性/ 一般行政/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年03月08日

成長・キャリア開発:キャリア形成を考えた制度はあるが、積極的に制度を活用する人は

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回答者：男性/ 福祉系/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年02月03日

成長・キャリア開発:新採研修が何回かあるが、基本的には現場の業務で覚えることを覚

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回答者：男性/ 一般行政/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年01月30日

成長・キャリア開発:成長はあまり感じられない。ここでの経験を他の場所で活かせる気

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回答者：女性/ 一般行政職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年11月24日

働きがい：県庁には、直接県民の皆様や事業者の皆様と接する機会のある職場も多くあり

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回答者：回答なし/ 行政職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年09月06日

成長・キャリア開発:研修所があるので業務に関する研修は職務として受けることがてま

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回答者：男性/ 児童指導員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2021年12月08日

成長・キャリア開発:やりたい仕事なら働きがいも成長もするんじゃないかなと思ってい

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回答者：男性/ 行政/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2021年09月18日

成長・キャリア開発:研修等は他の自治体に比べて少ないイメージ。資格取得等に関して

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回答者：女性/ 学校教員/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年06月07日

働きがい:勤務校による。やる気のない職員ばかりだと働く気がなくなる。子どもがどれ

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回答者：男性/ 高校教員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.9

口コミ投稿日：2023年08月28日

成長・キャリア開発:進学校に行けば担当科目についての知識等が深まったりすると思う

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回答者：男性/ その他、技術・専門職系（メディカル）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ その他/ 役職なし

2.6

口コミ投稿日：2023年07月22日

成長・キャリア開発:コンプライアンスには当然の如く資格取得が必要になるため業務に

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回答者：女性/ 行政職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.5

口コミ投稿日：2023年12月10日

成長・キャリア開発:正規職員であれば、研修もあり充実していると思う。働きがい:県

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回答者：男性/ 技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 総務部/ 副主査

2.6

口コミ投稿日：2024年02月16日

成長・キャリア開発:基本的にはOJTを通して成長するしかない。特に若手のうちはメ

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回答者：女性/ 副主査/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2024年03月05日

成長・キャリア開発:公務員なので手当や休暇制度は充実しています。休暇を使えるかど

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回答者：女性/ 心理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 班長

3.4

口コミ投稿日：2023年08月14日

成長・キャリア開発:研修の機会はたくさんある。働きがい:福祉職なので、関わった県

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回答者：男性/ 獣医/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年02月06日

成長・キャリア開発:所属により業務上必要な資格は取得させてもらえる。キャリアアッ

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回答者：男性/ 一般行政（初級）/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 総務部/ 主事

1.8

口コミ投稿日：2023年05月15日

成長・キャリア開発:経理（予算・決算）は民間企業でも需要があり、キャリア開発を行

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回答者：女性/ 一般行政/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年07月06日

成長・キャリア開発：毎年、配属先についての希望調査があるため、自分のキャリアビジ

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回答者：男性/ 一般行政/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 農林水産部/ 主事

3.4

口コミ投稿日：2023年06月20日

成長・キャリア開発:研修は希望すれば受講できるが、業務は減らないので受けないほう

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回答者：女性/ 一般行政/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年11月26日

働きがい:利益を出すことに縛られず、公益のために必要な事業に従事できる点。県全体

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回答者：男性/ プラント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 企業局/ 副主査

2.3

口コミ投稿日：2023年07月06日

成長・キャリア開発:資格は取らせてくれるが、研修制度はほぼない。働きがい:働きが

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回答者：男性/ 土木/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年05月05日

成長・キャリア開発:資格の手当は全くないので勉強へのモチベーションは上がらない。

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回答者：女性/ 公務員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年12月28日

成長・キャリア開発:その本人がいかにやる気があるかどうかです。専門職は研修が多く

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回答者：回答なし/ 一般行政/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年04月21日

成長・キャリア開発:研修は多いが、役になっているかは疑問。働きがい:あまり感じら

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回答者：女性/ 心理職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年12月07日

成長・キャリア開発:昇進するのに特に試験が無いので、問題のある人が上司になること

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回答者：男性/ 児童指導員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2022年06月10日

成長・キャリア開発:同じ部署にずっといれば成長するかもしれませんが、異動があるの

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回答者：男性/ 地方公務員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2022年05月03日

成長・キャリア開発:基本的にはルーチンワークなので成長は感じられない。新しい業務

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回答者：女性/ 主事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 農林水産部/ 主事

2.4

口コミ投稿日：2022年11月09日

成長・キャリア開発:研修は充実している。働きがい:働きがいは人によると思う。自主

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京都府教育委員会

2.8

京都府京都市上京区下立売通新町西入藪之内町

官公庁・非営利法人・団体・地方公務

回答者：男性/ 教諭/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

成長・キャリア開発:業務が多岐にわたるため、さまざまな力は付く。特に生徒や保護者... 続きを見る

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尼崎市

2.7

兵庫県尼崎市東七松町１丁目２３－１

官公庁・非営利法人・団体・地方公務

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

教育・研修:研修というものがほぼないまま仕事が始まり、失敗すると怒られる... 続きを見る

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福岡県

3.0

福岡県福岡市博多区東公園7番7号

官公庁・非営利法人・団体・地方公務

回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

成長・キャリア開発:研修は毎年同じです。資格手当もないです。働きがい:公共の仕事... 続きを見る

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愛媛県

3.1

愛媛県松山市一番町４－４－２

官公庁・非営利法人・団体・地方公務

回答者：女性/ 教諭/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

成長・キャリア開発:自己研鑽のために、大学院に働きながら通うことのできる制度もあ... 続きを見る

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滋賀県

3.1

滋賀県大津市京町４丁目１－１

官公庁・非営利法人・団体・地方公務

回答者：男性/ 行政職/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

仕事を通して身につくスキル:行政職であれば、各種関係法令などの知識は身に付く。また、接客... 続きを見る

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福井県

2.8

福井県福井市大手３−１７−１

官公庁・非営利法人・団体・地方公務

回答者：女性/ 行政/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

働きがいを感じるポイント:自分の担当事業の予算が取れた時、直接感謝された時や、取り組ん... 続きを見る

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名古屋市教育委員会

3.1

愛知県名古屋市中区三の丸３丁目１－１

官公庁・非営利法人・団体・地方公務

回答者：男性/ 教諭・事務/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

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奈良市

2.7

奈良県奈良市二条大路南１－１－１

官公庁・非営利法人・団体・地方公務

回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

働きがい:市民対応など、民間で言うところのお客様と直接のやりとりがある... 続きを見る

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幸手市教育委員会

3.1

埼玉県幸手市東4-6-8

官公庁・非営利法人・団体・地方公務

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

成長・キャリア開発:【会社で成長できる人】真面目で実直な性格。少し堅い位の性格で... 続きを見る

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大阪府

3.0

大阪府大阪市中央区大手前２丁目

官公庁・非営利法人・団体・地方公務

回答者：男性/ 公務員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

成長・キャリア開発:３?５年に一度異動があり、前部署と全く関係ないところに行くこ... 続きを見る

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会社名	千葉県
業界	官公庁・非営利法人・団体（地方公務）
URL	http://www.pref.chiba.lg.jp/
所在地	千葉県千葉市中央区

従業員数	54747名
代表者	森田健作
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

(3.1)	東京都口コミ(2013件) 平均年収（正社員） 591 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：男性 / 建築職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員成長・キャリア開発:安定して働らくことができるのは大きい。ただし、自身のキャリヤ... (続きを見る)

(3.1)	横浜市口コミ(1072件) 平均年収（正社員） 497 万円残業時間（月間） 23 時間
社員口コミ回答者：回答なし / 事務 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員成長・キャリア開発:研修制度は充実していますが、通常業務が多忙で受講できないこと... (続きを見る)

(2.9)	警視庁口コミ(1010件) 平均年収（正社員） 525 万円残業時間（月間） 41 時間
社員口コミ回答者：男性 / 行政職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員成長・キャリア開発:資格助成制度があり、該当する資格は受験代・書籍代等の一部を助... (続きを見る)

(2.8)	東京都教育委員会口コミ(792件) 平均年収（正社員） 524 万円残業時間（月間） 64 時間
社員口コミ回答者：回答なし / 小学校教諭 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員成長・キャリア開発:初任者研修あり（1年～3年）定期的に参加できる研修あり... (続きを見る)

(3.0)	大阪府口コミ(675件) 平均年収（正社員） 526 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：男性 / 公務員 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員働きがい:自分が携わった仕事によって府民のウェルビーイングが向上してい... (続きを見る)

(3.0)	名古屋市口コミ(638件) 平均年収（正社員） 506 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：男性 / 事務 / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 契約社員成長・キャリア開発:市民との対応など困難な事も多いが人間としての成長に結びつける... (続きを見る)

(2.8)	北海道口コミ(629件) 平均年収（正社員） 429 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：女性 / 行政職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員 / 林務課 / 主任成長・キャリア開発:研修はたくさんあるので、特に若いうちは積極的に参加させてもら... (続きを見る)

(3.0)	東京消防庁口コミ(624件) 平均年収（正社員） 605 万円残業時間（月間） 23 時間
社員口コミ回答者：男性 / 総務課 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 消防副士長成長・キャリア開発:それぞれの庁内資格にテストのようなものがあり、勉強して資格試... (続きを見る)

(2.8)	埼玉県口コミ(575件) 平均年収（正社員） 492 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：男性 / 一般行政 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 福祉事務所 / 主事成長・キャリア開発:資格取得手当はあるらしいが、あまり多くの職員には知られていな... (続きを見る)

(3.0)	愛知県口コミ(490件) 平均年収（正社員） 515 万円残業時間（月間） 30 時間
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