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株式会社TAKリビングの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月02日

回答者: 男性/ 工事部/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 工事部/ 生産部

2.2
口コミ投稿日:2023年03月02日
福利厚生:
住宅補助一万円のみが有り

オフィス環境:
会議室

株式会社TAKリビングの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年09月26日

回答者: 女性/ CAD/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年09月26日
勤務時間・休日休暇:
現場によっては土日祝日関係なく出勤することもある。
外勤の場合早出・夜勤はよくあることで事務作業する場合は定時後に帰社し残業して作業をしていた。

多様な働き方支援:
WEB会議の体制は整っていたが社内打合せが多く、事務職・CAD職でさえリモートは出来なかった。
上層部がリモートに対して意欲的ではなかった為推進させることは無かった。

株式会社TAKリビングの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年09月26日

回答者: 女性/ CAD/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年09月26日
組織体制・コミュニケーション:
在籍人数も多くなくコミュニケーションは取れていた。
グループミーティングも定期的に行われ、業務状況の把握が出来ていた。

株式会社TAKリビングの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月30日

回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理部/ なし

3.1
口コミ投稿日:2023年11月30日
仕事を通して身につくスキル:
正直にいうと前職のほうがプレッシャーの中でこなす経験を得られたのでその貯金を使って仕事をしている印象。数年すればコツコツやる事務職員にはなれる。

今後のキャリア像:
業界違いでこんなにも働き方に違いがあるのを理解した。世の中の視野が少し広がった。

株式会社TAKリビングの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年09月26日

回答者: 女性/ CAD/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年09月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:
木工事専門と謳っていた割には業績拡大の為、内装一式といった専門外の事にも手を出し経験の浅い若手への負担が大きく感じた。毎年新入社員を数名取っていたが研修内容が毎年変わり成長にばらつきが出る。

株式会社TAKリビングの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:株式を株式会社竹中工務店本店が100パーセント所持しているので、倒産などの心配はありません。また銀行からの借入金が全くなく借金がない状態ですので安定性はかなりある方だと思います。竹中グループとして安定しています。

株式会社TAKリビングの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月30日

回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理部/ なし

3.1
口コミ投稿日:2023年11月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 26万円 0万円 110万円
年収 400万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 110万円
年収・給与の満足点:
そこそこ真面目にやれば普通に評価されると思う。かっつり頑張ってもあまり変わらない印象。

年収・給与の改善点:
しっかりした評価制度を求める。のんびりしてる良い雰囲気もあるが物足りない人たちが出ていっている印象なので引き止めにも頑張りに応える明文化制度が必要と思います。