回答者: 男性/ 制作/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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330万円 | 27万円 | 0万円 | 0万円 |
年収 | 330万円 |
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月給(総額) | 27万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 0万円 |
■入社年数
入社年数による給与の上昇額の差異はおそらくない
新卒採用の人は中途の人と比べると、むしろ低い可能性すらある
■手当等
ディレクター以上は役職手当あり
ただ、手当といってもそこまで多い額ではないので注意
昇給・昇進スピード:
私が在籍していたころは、ベテラン~準ベテランクラスの人員が退職されていたので、人員不足の都合から上の役職にはなりやすい状況と思える。
ただ手当は少なく、仕事が増えるだけなので覚悟は必要
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回答者: 男性/ 人事/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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