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回答なし
中途入社

回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月29日
勤務時間・休日休暇:週休2日制(土日休み)となっていますが、月に1回は土曜日または祝日出勤をすることが多いです。また休日に出勤した分はその月内に振り替えることができるようですが、なかなかお休みをいただくことはできません(お仕事が忙しいため)5日間あるリフ休を取るのが精一杯です。また、お休みの希望もなかなか通らず、希望日を伝えるとなぜその日にお休みをするのかなど、理由を聞かれ、旅行の予定があることを伝えると、その旅行は絶対にこの日に取らないといけないのか、ずらすことはできないのかと言われました。また、2ヶ月前から休暇の予定を入れていましたが、その休暇を取得する2週間前に「出張が入ったから、休暇はなし」と言われました。LIVEの予定が入っていることを伝えると「キャンセルしてほしい。あなたがこの出張を断ると会社と会社の関係が悪くなる」と言われ、なくなくキャンセルをして出張に行きました。LIVE・飛行機・宿泊費のキャンセル代などは支給されず、全て自分で支払いました。

回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月29日
働きがい:私はインストラクターのお仕事をさせていただいていて、外出や出張などが多
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月29日
仕事内容:私がメインでするお仕事はパソコンのインストラクターです。一般の方々にW
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月29日
勤務時間・休日休暇:労働時間は9:00~18:00(休憩1h)です。遅刻等に厳し
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月29日
女性の働きやすさ:女性が9割を占める会社なので、産休・育休を取得している方が多い
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:自分が初めて持った部下が初受注をした際、いつもとはちがうテンションで、
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回答者: 女性/ プログラマー/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年07月27日
オフィス環境:立地は公共機関では通いにくい場所。本社、支社ともに。車通勤の人が多
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回答者: 女性/ プログラマー/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年07月27日
成長・キャリア開発:資格取得手当、研修はある。働きが
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:前職は不動産の営業をしていてお休みが不定だったが、今は決まった休みがし
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回答者: 女性/ プログラマー/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年07月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 13万円 8万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 13万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 75万円
給与制度:ほぼ変わらない。毎年の昇給は微々
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