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トランス・コスモス株式会社の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 自動車関連の設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ エンジニアリング事業部/ 5(AM)

4.0
口コミ投稿日:2024年01月24日
事業の強み:低単価、海外展開を行い容易な作業をかき集めて低単価を実現できる。事業
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回答者: 女性/ 評価・検査(家電・AV・通信機器・コンピュータ)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年03月23日
事業の強み:東証1部上場企業なので新規事業の参入や多様化した事業の展開が可能だと
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回答者: 男性/ アウトソーシング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年05月13日
事業展望:仕事へ向けてのモチベーション維持が困難ということ、また、いただいた業務
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年05月17日
事業の弱み:スキルが身についたエンジニアが評価に不満を持ったり、他社の方が給料が
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回答者: 男性/ 製品開発エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年01月12日
事業の強み:コールセンターのマニュアルが充実。未経験でも4日あれば対応できるよう
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回答者: 男性/ 設計エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年10月16日
事業の強み:規模が大きい。それによって、海外拠点を持つことができ他社に比べてコス
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回答者: 女性/ 機械設計エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ BPOS/ リーダー

3.2
口コミ投稿日:2021年11月20日
事業の強み:取引先が多い。色々な業務をおこなっているので、何かの売上が悪くても他
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回答者: 男性/ アシスタントマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年07月19日
事業の強み:多方面に展開しているのである業界が凹んでも他の分野で売上を確保するこ
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回答者: 男性/ カスタマーデスク/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2023年07月26日
事業の強み:非常に会社規模が大きく、多角的に事業展開している点は強みと言えます。
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回答者: 男性/ 設計派遣、設計委託/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年03月07日
事業の強み:本部側と現場での意識のすりあわせが弱いと感じる。新規プロジェクト発足
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回答者: 女性/ 機械設計エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年09月22日
事業の強み:幅広く事業展開しているところ。一つの部門の業績が悪くても、他で補える
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回答者: 男性/ 機械設計エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年10月25日
事業の強み:人手不足の日本社会において需要が増えていく業態であること。事業の弱み
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月15日
雇用の安定性:わたしが入社当時、同期はなんと400人いたようだ。間口はとても広い
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月15日
仕事内容:私が勤めていたときは、派遣先に常駐できた。自分の会社に行く機会は1年に
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2020年07月07日
事業の強み:人数も多く、かなり幅広い事業展開をしている事が強み。建築や自動車の部
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回答者: 男性/ 機械設計エンジニア/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月23日
事業展望:事業が多岐に渡るため潰れる事はないと思う。コロナでも事業拡大し収益を上
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回答者: 男性/ 機械/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年09月06日
事業の強み:ネームバリューによる人材確保事業の弱み:低評価の口コミで人材が集まり
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2019年02月28日
仕事内容:派遣会社なので、配属先によって大きく変わると思います。同じ会社に配属さ
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月19日
成長性・将来性:人手で成り立っている会社なので、日本が少子化社会である以上、今後
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回答者: 女性/ 機械設計エンジニア/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年10月13日
事業の強み:事業としては伸びるのでは?色々なことに手を伸ばしてそれなりに実績もあ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月30日
雇用の安定性:多くの方が給料の低さに不満を持って辞めていきます。継続年数が多くて
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月17日
仕事内容:基本的には、お客様企業の設計サポートのお仕事になります。お客様を個人を
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月30日
仕事内容:自動車の衝突CAEをしています。業務の内容は難しくレベルの高いものを要
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月07日
仕事内容:委託か派遣形態で大手企業に出向します。大手企業に務めている優秀な方々と
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2019年05月22日
仕事内容:自分がやりたい仕事を選べないのでやるきが落ちる。派遣だから仕方ないと思
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月07日
新規事業への取り組み:新規事業に積極的です。会社を大きくしていくという経営者の意
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回答者: 男性/ 機械系エンジニア/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ エンジニアリングソリューションサービス部/ 一般

4.0
口コミ投稿日:2023年10月13日
事業の強み:配属先は全て、名前の聞いたことのある大手企業であった。このことから、
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回答者: 男性/ エンジニアリング/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年01月08日
事業の強み:色々な分野に営業をかけているため、経営が著しく傾くことはないと思われ
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月18日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】卒業学部に関係なく、してみたい業務にチャレン
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2018年07月08日
会社の安定性:他のアウトソーシング会社と比べてすごく大きい会社なので安定している
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月18日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】研修期間にひと通りのCAD操作を教わりました
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回答者: 男性/ 機械設計/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月21日
事業の強み:アウトソーシング事業だけみると、今後も伸びて行くと思う。でかい会社な
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2019年05月07日
仕事内容:国内外問わず事業所が複数あるので自分の希望している勤務地や職種を選択す
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月18日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】中途で入られた方で女性のマネージャーがいまし
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月29日
仕事内容:【仕事の進め方】メーカー担当者の様な仕事のしたかはできない。どうしても
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