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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年11月13日
勤務時間・休日休暇:案件によって忙しさは違います。また、自社に対する当事者意識の
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回答者: 回答なし/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ システム部

4.3
口コミ投稿日:2022年08月07日
企業カルチャー・社風:企業として社員をとても大切にしてくれます。体調を崩したり、
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回答者: 回答なし/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ システム部

4.3
口コミ投稿日:2022年08月07日
勤務時間・休日休暇:残業もあまりなくプライベートと仕事のバランスはとてもいいです
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回答者: 回答なし/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ システム部

4.3
口コミ投稿日:2022年08月07日
福利厚生:インフルエンザワクチンの無償接種やコロナワクチン休暇などがあります。自
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年01月29日
福利厚生:住宅手当、通勤手当、扶養手当など充実している。レクレーションが約3か月
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年01月06日
福利厚生:必要な福利厚生はそろっており、15%の住宅手当などうれしいと思える制度
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口コミ投稿日:2022年01月06日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年01月06日
成長・キャリア開発:以前よりもチームを作り、業務対応をしているのでチーム作りやマ
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年11月13日
企業カルチャー・社風:挑戦することは奨励されますが、案件次第です。風通しは良いで
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年01月29日
勤務時間・休日休暇:残業は少なく、仕事とプライベート、両立しやすい環境です。有給
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年01月29日
組織体制・コミュニケーション:社長はとてもやさしくて距離感が近いです。社長にはよ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年01月06日
企業カルチャー・社風:会社が大きなチームのようになっている。以前は一部ガラパゴス
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口コミ投稿日:2023年11月13日

回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年11月13日
成長・キャリア開発:資格取得補助や研修については充実しているとは言えないです。費
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口コミ投稿日:2022年01月06日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年01月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 40万円 5万円 60万円
年収 550万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 60万円
給与制度:いろいろと適正化を押し進めている印象。少し前までは若干アバウトなところ
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年11月13日
福利厚生:勤務先、リモートか否かは案件によります。・通勤手当:あり・住宅補助:家
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ システム部

2.8
口コミ投稿日:2021年05月11日
福利厚生:住宅手当はある。退職金は無い。それ以外は必要最低限揃っている。オフィス
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年01月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社説明会や採用面談では、とても面接官の方が優し
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口コミ投稿日:2021年02月27日

回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年02月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 38万円 0万円 50万円
年収 500万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:月給*12 + 賞与が年二回。月給は見込み残業や〇〇手当といった形で基
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年02月27日
事業の強み:SESは安定していると思う。案件と人がいれば成り立つ。事業の弱み:S
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム部/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年09月18日
勤務時間・休日休暇:常駐先によって異なるが基本土日祝日は休み。休日数で見るとワー
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口コミ投稿日:2023年08月29日

回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年08月29日
仕事を通して身につくスキル:自ら勉強をすればIT技術者としてのスキルが身に付く。
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口コミ投稿日:2023年08月29日

回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年08月29日
働きがいを感じるポイント:ここでの仕事の働きがいというものはなく、現場での働きが
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口コミ投稿日:2020年09月18日

回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム部/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年09月18日
成長・キャリア開発:昇給や賞与は役員やリーダーと面談をして決めていくので正当な評
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口コミ投稿日:2023年08月29日

回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年08月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 45万円 0万円 40万円
年収 500万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
賞与:年2回、1ヶ月分がベースになっている。基準のない評価により、いくらか、0.
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