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株式会社伊東園ホテルズの業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 男性/ ホテル業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ホテル営業部/ レストラン業務

2.5
口コミ投稿日:2023年01月31日
事業の強み:
格安で運営しているホテルのため、若者などが気軽に泊まりやすいホテル、敷居が高くなく、お客様と従業員の関係性もだいぶフレンドリーなことが多い。
高級志向のホテルは、このコロナ禍により、どんどん廃業を余儀なくされたが低価格帯、また各地に約50拠点はあるため全体的な売り上げとしても上々ではある。

事業の弱み:
宿泊費が安いため、他のホテルと比べたとき見劣りする。

事業展望:
これからも潰れたホテルを安く買い取り拠点を広げていくのだと思う

回答者: 男性/ フロント/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年02月27日
事業の強み:上述したが、まっさらな状態からホテルを新築しているわけではないので、
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回答者: 男性/ ナイトフロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.8
口コミ投稿日:2023年10月04日
事業の強み:安く飲み放題で宿泊できるのが魅力であり、先行かない元高級ホテルや旅館
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回答者: 男性/ 掃除/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

5.0
口コミ投稿日:2024年02月08日
事業の強み:インバウンドの外国人をターゲットにはしていませんでした。ですから、コ
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回答者: 回答なし/ フロント/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月27日
事業の強み:価格設定が安価である点。また、拠点が多くグループ内で複数回利用しても
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月02日
仕事内容:フロントスタッフはチェックイン、チェックアウトやクレーム対応など。予約
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年10月05日
会社の安定性:どんどん新事業を展開するのがひとつと、もうひとつは、潰れてしまった
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年10月05日
雇用の安定性:現時点では定着は感じられない拠点が温泉街から少し外れたところにあり
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年10月05日
成長性・将来性:低価格でサービスを提供する事業がどんどん増えているが、この会社は
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年10月05日
事業での社会貢献:低価格なので週末や祝日は、ご家族で来られるお客様が多く、平日は
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年10月05日
成長性・将来性:新規事業をどんどん展開する点や、低価格でサービスを提供するのは今
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年10月05日
新規事業への取り組み:【新規事業に関して取り組んでいる事】とにかく新しいことにす
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年10月05日
雇用の安定性:現時点ではまだなんとも言い難いが、年々、新入社員の待遇がかなり良く
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年10月05日
雇用の安定性:【中途社員でも馴染みやすい風土か】中途社員でも分け隔てなくどんどん
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月13日
雇用の安定性:入った年度や応募した求人情報やその年どしで初任給やボーナスが変わっ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月13日
雇用の安定性:何年も前から新卒を取っており、今後も続けていく方針のようなので大丈
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
仕事内容:採用時に伝えた部署と全く違う部署に配属された。資格手当も残業代も全く出
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2016年12月15日
事業での社会貢献:安価なので、学生や家族連れでも旅行しやすい。また、近所の人やち
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:今後は縮小傾向だろう。特に地方の旅館は閉鎖が予想される。先日も青
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:社長に実際会ったことのある人間は幹部のごく一部。普段は何をしているか
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:中途入社組が次から次に退職していく為、人材難が常に付きまとう。新卒
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:元来はカラオケ、パチンコ事業からスタートした為、ホテル事業に精通
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年04月18日
成長性・将来性:私が働いていたホテルは社員1人で残り全てがバイトでした。そのため
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回答者: 男性/ フロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2020年07月04日
事業の強み:国内客メインなのでインバウンドの影響を受けにくい。事業の弱み:自社で
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

1.8
口コミ投稿日:2019年09月07日
仕事内容:バイキングの仕事内容としてはまあ簡単ですが、レクチャーする人が居ないの
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月16日
仕事内容:マニュアルがなく、正式な教育もされないので、個人の資質に大きく左右され
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月16日
仕事内容:人と接するのが好きなので、フロントは自分に合うと感じた。さらに、PCス
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
会社の安定性:リニューアルオープンなのでまだわからないが、閑散期は人手不足がなく
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
仕事内容:採用面接時の職種と違う職種も部分的にあり聞いていたがほぼその他の職種だ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
雇用の安定性:繁忙期は人手不足はゆがめないが、閑散期になれば人手はいらなくなるの
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